職種別の選考対策
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19年卒 全域型社員 ※総合職へ統合の志望動機と選考の感想
全域型社員 ※総合職へ統合
19年卒 全域型社員 ※総合職へ統合の志望動機と選考の感想
全域型社員 ※総合職へ統合
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合に興味を持ったきっかけ
バイサイドアナリストの企業分析をしたことで興味を持った。
野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
知名度が高く、かつ優秀な社員が多い企業を選択した。また、社風が自分に合っているか、自分が成長できる環境であるかを重視した。他には、セルサイドの証券会社を受けていた。専門職だけでなく営業も含め幅広...
選考の感想
同業他社と比較して野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合の選考で重要視されたと感じること
専門知識よりもどんな人と働きたいかという人柄が重視されている気がした。面接官の質問に対して、明るく笑顔でハキハキと答えることが良い評価につながると思う、また、この業界に興味があることを示すために...
他社と比べた際の野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合の魅力
とにかく社員や学生のレベルが高いこと。他の企業が劣っているとは思わないが、この企業は運用会社の中では特に優れていると思う。
野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合の選考で工夫したこと
表情のメリハリをつけることを意識していた。趣味の話などは笑いながら話し、今後の金融業界などの真面目な議論の時には真剣な顔で話した。いわゆる空気を読むということは非常に重要である。あとは基本的なこ...
野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合の選考前にやっておけばよかったこと
最低限の金融知識を身につけること。選考ではそれほど深く問われないが、自分の発言の説得力が増すと感じた。
野村アセットマネジメントの全域型社員 ※総合職へ統合を受ける後輩へのメッセージ
この業界を受ける学生は高学歴であり、専門知識も持っている優秀な人が多い。株を自分でやっている人も多い印象である。しかし、それらの知識を持っていることより、入社して勉強したいという意欲をアピールす...
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