職種別の選考対策
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26年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）の志望動機と選考の感想
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
26年卒 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）の志望動機と選考の感想
総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
立命館大学 | 文系
志望動機
住友生命保険の総合キャリア職（リテールマネジメントコース）のインターンを知ったきっかけ
もともとバイタリティーなどのCMを見たことがあり、名前は知っていたから。
住友生命保険の総合キャリア職（リテールマネジメントコース）のインターンの志望動機
金融業界を主に見ていたため生保だけでなく、銀行や信託など業界の企業を幅広く見ていた。その中で国内でも知名度がある企業のインターンに参加したいと思い応募した。他には第一生命や日本生命のインターンも...
選考の感想
同業他社と比較して住友生命保険の総合キャリア職（リテールマネジメントコース）のインターン選考で重要視されたと感じること
人当たりの良さというものは重要視されたと感じた。やはり生保は自社の商材を売りに行くビジネスなので初対面の人に対してどれだけ感じ良く、信頼を得られるような接し方ができるかということを見られていたと思う。
住友生命保険の総合キャリア職（リテールマネジメントコース）のインターン選考で工夫したこと
社員の方への質問時間が長く、一対一で質問をぶつけることができるので、志望度が高いと思われるような具体的な質問を投げかけていた。説明を聞くときも相槌を打つなど細かなところまで人当たりの良さというも...
住友生命保険の総合キャリア職（リテールマネジメントコース）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特にないが、社員との座談会のときにより具体的な質問ができるように業界の中の立ち位置であったり具体的なキャリアプランを考え、その実現可能性などを先に聞いておくとその後の選考で使えるネタになったので...
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