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住友生命保険の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

住友生命保険の面接/面談の体験談一覧です。住友生命保険の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、住友生命保険の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

住友生命保険の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

住友生命保険の

面接の概要

面接は3回程度実施され、穏やかな雰囲気の中で学生1名に対し社員1〜2名で実施されます。

住友生命保険の面接は、一次面接、二次面接、最終面接の3回が一般的です。一次面接は、試験時間30分。学生の人数は1人、社...

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住友生命保険の面接の体験談一覧

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一人ずつ別室に案内される。　【質問内容】・自己紹介 →自分の専攻分野について。・学生時代に頑張ったこと →サークルの会計として活動したこと。アルバイトでアルバイトリーダーとして活動したこと。・志望理由・他社の選考...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望している業界、その他企業の選考状況 →生命保険全般受けている。・志望理由・学生時代に力を入れたこと。 →サークルで会計として活動したこと、アルバイトで、バイトリーダーとして活動したこと。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望動機・大学時代に力を入れたこと →サークルで会計として活動したこと、アルバイトでバイトリーダーとして活動したこと・自分の強みと弱み →主体性、課題解決力／責任感が強すぎる・キャリアプラン・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性と男性1人ずつ。1人は、採用人事の責任者。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、3人ずつ人事に案内される。そこで履歴書の最終確認をした後、1人ずつ別室に案内され、面接が始まる。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと（深堀あり）・住友生命の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社11年目、人事、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始　【質問内容】・前回の面接はどうだったか・就職活動について └志望業界、受けている企業と職種、他企業の選考状況・ビジネスキャリア職の理由・職種の違いで分からないところはあるか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目、人事、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始　【質問内容】・志望動機・大学時代に頑張ったこと（深堀りあり）・自分の強み・コミュニケーションで意識していることを2つあげるなら・ビジネスキャリア職でのキャリアプラン・総...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され開始　【質問内容】・自己紹介・がくちか →かなり深堀をされる（規模感、苦労、工夫、自分の変化、周りの変化など）・チームで頑張った経験・大学、学部、ゼミを選んだ理由について・志望理由・PR（...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと →深堀（苦労や工夫、自分の成長、今ならどうする）・志望理由 →深堀（なぜ生保か、なぜ住友生命か）・キャリアビジョン（部署など覚えておくといい） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】・自己紹介 →経歴・学生時代に力を入れたこと →苦労や工夫など簡単な深堀・志望理由 →業界や他社などなぜ住友生命か・逆質問（ほとんどが逆質問の時間であったため、行きたい部署やキャリア...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】大学での研究内容について教えてください。学生時代に頑張ったことは何ですか？リーダー経験はありますか？志望動機を詳しく教えてください。困難に直面したときの対処法は？将来どのように活躍したいですか？...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性とビジネスキャリア職の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に呼ばれそれから入室→面接 → 退出　【質問内容】自己紹介就職活動の状況(内定はもっているか？) ガクチカ(深堀はなし) 志望動機(深堀はなし) 入社後にやりたい業務内定を出した場合ど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスキャリア職の入社5年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の2分前厳守で入室 →面接→退出　【質問内容】自己紹介就職活動の状況志望動機(なぜ生保？なぜ住友生命？なぜビジネスキャリア職？) ガクチカとその深堀入社後やってみたい業務はあるか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の2分前厳守で入室→面接 → 退出　【質問内容】自己紹介現在の就活状況（内々定はあるか) なぜ住友生命かなぜビジネスキャリア職かガクチカ →何故それをやろうと思った？ →困難はあったか？チームで取り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名と人事部長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】3、4人の学生と共に控室へ案内された。その後順番に名前が呼ばれ一人ずつ面接室に移動した。　【質問内容】・簡単に自己紹介・ゼミでの活動内容・学生時代力を入れたこととその深掘り（学生時代に力を入れたことの詳細説明、な...

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総合キャリア職（リテールマネジメントコース）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10～15年目くらいの人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室で待機→人事社員と合流→面接会場へ　【質問内容】・自己紹介（1分程度）・学生時代に力を入れたこととその深掘り（学生時代に力を入れたことの詳細説明、一番苦労したことは？なんでその取り組みを行った？） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・簡単に自己紹介・学生時代に力を入れたこととその深堀（なぜはじめたか、そこで一番苦労したことは？）・志望動機・なぜリテールマネジメントコースに興味を持っているのか・キャリアプ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明だが、恐らく1人は人事部役員の方、もう1人はビジネスキャリア職の女性社員の方だと感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付と基本的な人事データの確認→待機室→面接→退出　【質問内容】・自己紹介・現在の就活状況と内定が出た場合入社する意思がどれくらいあるかの確認 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次同様、ビジネスキャリア職の女性社員の方・7年目　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間2分前厳守で入室→面接→退出　【質問内容】・自己紹介→”学生時代に最も頑張ったことについて話してください。”→深堀り・強みをどう住友生命で活かせるのか？逆に弱みは？（できれば上...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスキャリア職の女性社員の方・7年目　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間2分前厳守で入室→面接→退出　【質問内容】・自己紹介・現在の就活状況（内々定数、選考中の企業について）これらの基本情報から流れで、・なぜ住友生命か・なぜビジネスキャリア職か ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方とおそらく役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】学生5人で待合室に案内され、名前順で早い人から順次個別に面接に案内される。面接時間は実質30分程度。終了後、案内してくださる方に出口まで送っていただきそのまま帰宅。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続しブレイクアウトルームに分けられる。終了時はそのまま退出。　【質問内容】・お互いに自己紹介・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの深掘り　2、3問・他社選考状況・志望業界、な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し、ブレイクアウトルームに分けられて始まる。終了時はそのまま退出。　【質問内容】・お互いに自己紹介大学名、名前、アルバイト、ゼミ、部活動、趣味など・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れ...

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【経緯】最終面談の結果とともに電話でやるように伝えられた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】就職活動について（どこから内定をもらっているのか、どうやって決めるのか）（第一志望だったため、即答した）逆質問（給与について、配属について、服装やネイルについて）アナウンス（内定者懇親会の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉い方　【会場到着から選考終了までの流れ】3名最終面接に呼ばれていて、事前のアンケート等を別室で3人で確認して、そこから名前順に1人ずつ呼ばれる。面接後は別室に帰らずそのまま帰宅。　【質問内容】名前と学生時代に力を入れたこと（名前と売り子の話）志望動機（これまで同様生...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合営業職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】自己紹介（大学名、学部、ゼミ、アルバイトなど）志望動機（前回同様生命保険業界の志望動機とビジネスキャリア職の志望動機を話した。）確認事項（・家賃補助は出ないが大丈夫か・営業職には上部...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介（大学名、学部、ゼミ、バイトについて答えた。）志望動機（はじめに生命保険についての興味やこれまで支えてもらってばかりだったため、今度は自分が支えたいなど）学生時代に力を入れたこと（ビー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と年次の高い営業職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室へ。4人の学生と若手人事の方でアイスブレイクを行う。その後、一人づつ呼ばれていき、面接を行う。面接後、人事の案内で社外へ。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・志望動機、なぜ住友生命なのか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　10年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、自宅で面接　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れた経験・そこで培ったことを社会人でどのように発揮していきたいか・志望動機（なぜ住友生命なのか、なぜリテールマネジメントコースの応募なのか）...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の方、支部長経験あり　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、自宅で済む　【質問内容】・自己紹介・大学時代に力を入れたこと・なぜその組織に所属したのか・なぜそのような目標を立てたのか・その経験から何を学んだか・どの場面で最もやりがいを感じ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名と年次の高いおそらく人事部長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら本社入り口のソファで待機し、社員の方が控室へ案内してくださり移動。その後順番に名前が呼ばれ一人ずつ面接室に移動した。　【質問内容】・自己紹介・学生時代力を入れたこととその深掘り（結果で...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15～20年目の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介（1分程度）・志望動機ーバイタリティの社会貢献性の高さについて話した・学生時代に力を入れたこととその深掘りーESに書いた内容を話した・逆質問ー最も印象...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと（複数きかれたが深堀はあまりなかった）・志望動機・仕事内容に関する理解度（リテールマネジメントコースについて、バイタリティについて）・キャリ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目程度の人事部社員と、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様オフィスエントランスで待ち合わせをし、その後学生数人と共に待合室で待機。一人ずつ順番に面接に呼ばれていった。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと深堀り大学で学んだこと社会に出て成し遂げ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目程度の管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスエントランスで社員の方と待ち合わせし、その後会議室に移動　【質問内容】就活の軸、及びその軸を持つようになった理由なぜ金融、なぜ生命保険、なぜ住友生命リテールマネジメントコースの志望理由どんな支部長に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクから入室　【質問内容】生命保険、及び住友生命の志望理由リテールマネジメントコースを選んだ理由学生時代力を入れたこと、及びそこで苦労したことの軽い深堀上記の質問以降は逆質問の時間が数分設けられたため...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目程度の人事部社員と、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様オフィスエントランスで待ち合わせをし、その後学生数人と共に待合室で待機。一人ずつ順番に面接に呼ばれていった。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと深堀り大学で学んだこと社会に出て成し遂げ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目程度の管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスエントランスで社員の方と待ち合わせし、その後会議室に移動　【質問内容】就活の軸、及びその軸を持つようになった理由なぜ金融、なぜ生命保険、なぜ住友生命リテールマネジメントコースの志望理由どんな支部長に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクから入室　【質問内容】生命保険、及び住友生命の志望理由リテールマネジメントコースを選んだ理由学生時代力を入れたこと、及びそこで苦労したことの軽い深堀上記の質問以降は逆質問の時間が数分設けられたため...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方2名（若手と上席者）　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機、社員の方が待機室に案内後、2人ずつ同時に面接に呼ばれる。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（簡潔に） →自分の役割は？まとめる時に意識していたことは？・周りからどんな人だと言われるか？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →大変だったことは？、施策に対して反対はなかったか？、まとめる上で意識していたことは？・志望動機・入社後なにしたいか →そこで活かせる強みは？・逆...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の若手職員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・志望動機 →金融、生保、中でも住友生命の理由・学生時代に力を入れたこと →意見の対立はあったか？どのように対処したか？下級生かかわる時に気をつけていたことは？・強みとそのエピソード...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて学生3人で待機→順に面接の部屋に案内される　【質問内容】・志望動機を含めた自己紹介・学生時代に最も力を入れて取り組んだこと・学生時代で特に苦労したこと、またそれをどのようにして乗り越えたか・他社の選考状況、その中で...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続　【質問内容】・エントリーシートに記載していること以外で学生時代力を入れて取り組んだこと・アルバイトは何をしていたか・アルバイトで苦労したこと、頑張ったこと・周りの人からなんと言われるか・入社してから...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続　【質問内容】・自己紹介・なぜ金融業界を受けているのか・その中でもなぜ保険業界なのか・逆質問 →業界全体の課題は何か。 →新規のお客様とどうつながっていくか。その中で、住友生命が特に力を入...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にzoomへ接続　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと・ESではアルバイトのことを書いたので面接ではサークルでチームとして成果を挙げた話をした。インターンの志望理由逆質問・「これまで印象に残ってい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高い　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で呼ばれるまで待機　【質問内容】自己紹介、志望動機、なぜ住友生命、なぜ営業なのか、他人からどのような人と言われるか、営業について、ストレス耐性、逆質問営業に対して入社後のギャップがないか確認している質問が多いと感じた。バイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい　【会場到着から選考終了までの流れ】広い面接の部屋で案内される　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことアルバイト挫折経験　深掘りなぜ金融の生保営業に対して動画を用いて営業の説明動画の感想逆質問強み弱み志望理由　なぜ住友生命...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の役員の方と入社10数年の人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーにて待機し、時間になったら人事部の方に呼ばれる。待機室で本人確認をした後、順番に呼ばれ最終面接開始。　【質問内容】（一人目）・自己紹介と学生時代に力を入れたこと →どんなサークルか →一...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の入社20年弱の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーにて待機後、面接官の方に呼ばれる。　【質問内容】・住友生命に興味を持ったきっかけ・どんな事業に興味があるか・学生時代に力を入れたこと →どんなサークル →なぜその役職 →1番大変だったこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10数年の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでzoomに接続　【質問内容】・なぜ住友生命か・学生時代に力を入れて取り組んだこと →どんなサークルか →なぜその役職か →大変だったこと →学んだこと・インターンで何をしたか・当社でやって...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】5人1チームくらいで、事務的な確認をおこなってから一人ずつ面接会場に案内されるような形。最初の確認が非常に長く、その後一人ずつ案内されるが、面接自体は15分程度で短い。最後のターンの人は1時間近く待たされる感じ。　【質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支部長経験のある方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると学生が何人か待っている状態で、その後一人一人案内されて会議室に行く。面接を受け終わったらそのまま帰宅。　【質問内容】1、自己紹介（お互いの） 2、学生時代に力を入れたことの深掘りから（学生時代に力を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室して、ブレイクアウトルームに分けられる形。入室してからは、面接官の指示通りにする。最初は雑談から始まった。　【質問内容】1、お互いの自己紹介（年次・部署・趣味などを教えてもらった。） 2、学生時代に力を入れたこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】5人1チームくらいで、事務的な確認をおこなってから一人ずつ面接会場に案内されるような形。最初の確認が非常に長く、その後一人ずつ案内されるが、面接自体は15分程度で短い。最後のターンの人は1時間近く待たされる感じ。　【質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支部長経験のある方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると学生が何人か待っている状態で、その後一人一人案内されて会議室に行く。面接を受け終わったらそのまま帰宅。　【質問内容】1、自己紹介（お互いの） 2、学生時代に力を入れたことの深掘りから（学生時代に力を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室して、ブレイクアウトルームに分けられる形。入室してからは、面接官の指示通りにする。最初は雑談から始まった。　【質問内容】1、お互いの自己紹介（年次・部署・趣味などを教えてもらった。） 2、学生時代に力を入れたこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】資産運用部門の役員、部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】15分早く到着（来社を求められた）し、三次面談を担当してくれた社員の方と他愛のない話をした。（緊張をほぐしてくれた）その後、面接に臨む。エレべーターまで見送られ退社。　【質問内容】自己紹介会計に興味を抱い...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者1人、資産運用部門で働く社員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで社員の方が来るまで待機。玄関で見送られて退社。　【質問内容】・志望業界・自己紹介・趣味について・会計に興味持った理由・周りからどんな人と言われる・社会人になるまであと一年ど...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社9年目、資産運用部門で働く方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEBだったので5分前くらいに招待URLを押して入室　【質問内容】・自己PR（大学で勉強したこと・強み・弱み）・研究内容について・経理や税務部門ではなく資産運用部門である理由・志望業界や弊社の志望理...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目、資産運用部門で働く方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEBだったので5分前くらいに招待URLを押して入室　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと →深掘りあり・研究内容について →大学時代、大学院時代でそれぞれ・志望理由（金融、保険、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】①営業部長 ②営業部の方、詳しい役職名は覚えていない　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室待機→移動→面接→解散　【質問内容】①昔の夢、今と共通するところ →自立した女性になりたいと思っていた、今もその思いは変わってないが、自分だけでなく周りの人を支えることもで...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目（産休、育休経験済み）の採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室待機→移動→面談→解散　【質問内容】志望動機 →人生に関わる重要な仕事で人々を支えたい、vitalityに共感したから。就活状況 →生保を中心に金融業界をみて選考を進めてい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】詳しい役職は分からないが多分偉い人と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して別室で交通費精算等してから、面接に呼ばれる　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことその中で苦労したこと、それをどう乗り越えたか就職活動はどうか他にどの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】自己紹介学生時代に力をいれたこと志望動機逆質問（この時間が大半でした）面接官の方の就職活動の経験についてや御社の特徴などについてフランクに教えてくださりました。次の最終面接での志望動機の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】自己紹介学生時代に力をいれたこと（学生時代に力を入れたことの深堀りが面接の大半でした）その中で困難だった経験それをどう乗り越えたかなぜそこまで行動できたのか自身の強み、弱み生命保険業...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生複数人のグループワークを通して、営業職員としての仕事体験から、営業職員の活動様子を知る、お客さん視点からの営業職員の活動について学ぶなど、様々な視点から見た営業職員の職務理解を深めるというジョブ型イベントに参加してきま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年以上の管理職レベルの男性職員と女性職員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して部屋に入って開始　【質問内容】質問・なぜ住友生命をみたのか（きっかけなど）・どんな時にストレスを感じるか・なぜ生命保険か、生命保険に馴染みはあるか・学生時代に力を入れたこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年近くの人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して指定された場所に行って1時間程度話して終了　【質問内容】質問・なぜ生命保険を志望しているのか・生命保険を志望しているきっかけ・なぜ住友生命を志望しているのか・自分のどんな力が働いたときに役立つ...

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【経緯】最初のインターンシップの後に担当社員さんと連絡先交換し、面談しました。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して指定された場所に行って1時間程度話して終了　【質問内容】・質問どんな人か　どんな幼少期か　どんなアルバイトをしているか　なぜ生命保険か　イベントの感想・回答一貫性をもって幼少期から自分のこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次の高い男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社入口に集合して、その後待機室に通される。何人かの生徒がおり、順番に面接に呼ばれていく　【質問内容】・周囲を巻き込んで取り組んだこと →なぜそれをしたのか →自分はどんな役割をしたのか →行う上で工夫したこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社25年目の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでズームにつなぐ　【質問内容】・周囲を巻き込んだ経験 →なぜそれをやろうと思ったのか →苦労したことは何か →その時にどんなことにきをつけたのか →そこから得たことは何か・挫折経験・これまでの社...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでzoomにつなぐ　【質問内容】・選考状況・なぜ生命保険業界・なぜ住友生命・周囲を巻き込んで取り組んだこと →きっかけ →大変だったこと →その時の心境・強み・どうやってリーダーシップをとるの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で呼ばれるまで待つ　【質問内容】志望動機を教えてください、業務内容の説明を聞いてどう思うか→志望動機は企業の価値観に共感している点と人の良さを答えました。業務内容に関しての意見については、簡潔に自分が思ったことを素直に答えました...

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【経緯】GD合格者のみ電話が来て、案内される　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で呼ばれるまで待つ　【質問内容】挫折した経験はありますか、志望動機を教えてください、弱み→大学のサークル運営での挫折経験を話した。志望動機は企業の価値観について話した。弱みについては、エピソードを交えて話し、今改善するために行っていること...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機室に案内される。時間になり次第部屋に案内される。選考が終わったらそのまま解散する。　【質問内容】・就活で1番成長したと感じる部分・他人からなんと言われるか・営業で10人のうち9人に断られてしまったと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の若い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機室に案内される。時間になり次第部屋に案内される。選考が終わったらそのまま解散する。　【質問内容】・就職状況と志望業界について・なぜ保険なのか →人によりそう仕事がしたいから・就活軸・志望理由 ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リテールマネジメントコースのマネジメント業務や生命保険の販売を体感することのできる業務体験をした。特に販売チャネルの選定や、企業理解を深めるための座談会の時間は、選考を進める上で参考になったと感じる。　【ワークの具体的な手順】オンラ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目程度人事社員と役員？の方　【会場到着から選考終了までの流れ】住友生命保険本社（八重洲）到着後中で数人の学生と待機　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、その長期インターンシップで苦労した点や、どのように周りと協働してきたか、乗り越えてきたか、弊社で活かせそうな強み。なぜ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目程度人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代力を入れて取り組んだこと。その取り組みの中で大変だった点、そもそもなぜその取り組みに取り組もうと思ったのか、周りからどのように言われることが多いのか、比較的パーソナルな質問を何度かされた。逆...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目程度の現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介、自己紹介の深堀り、学生時代力を入れて取り組んだ経験。なぜ生命保険業界に興味を持ったのか、その中でもなぜ住友生命保険を志望するのか。などについて問われた。残りの10分程度の時間は逆質問...

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【会場到着から選考終了までの流れ】ワーク→リクルーターからフィールドバック　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設定上のお客様に対して実際に保険内容を考えて組み提案まで行う。提案は全体の前で行い、グループ内でお客様役、保険営業員役に分かれて発表する。その後グループの担当であったリクルーターからフィールドバックを個...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人　【会場到着から選考終了までの流れ】待機所で3人の学生がおりそのまま面接会場に案内された。名前順で入室し、ほとんどはその順番で同じ質問に答えていく形式。　【質問内容】・なぜ生保業界の営業員・苦手な人はどんな人か→その対処法→それでも難しい場合の対処法・うまく...

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【経緯】GDの合格から　【会場到着から選考終了までの流れ】待機所に4名程度いてそれぞれ一人ずつ席に案内される　【質問内容】学生時代に力を入れたことなどはこれまで面談でお話していたため少なかった。ストレス耐性の質問が非常に多かった。営業員が実際に仕事をしている姿を提示され、それに対してどう思うか、どのくらい耐えられるのかを遠...

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【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様に対してvitalityを提案する。お客様に対してどのようにアプローチすればいいかをグループワークで考え、そのことを社員に向けて発表する。また、営業職員の性格面などを組み合わせ、どのようにパフォーマンスを向上するのかを考える...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職者　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内されて開始　【質問内容】志望動機自己pr、どこが強みなのか他社の選考状況住友生命は第一志望か？もしくは、第一志望郡なのか？学生時代に力を入れたこと自分の強みを業務の中でどのように活かしたいと考えているのか、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】志望動機他社の選考状況強み、弱み学生時代に力を入れたこと→かなり深ぼられる学生時代に力を入れたことに関して、なぜこういう施策を打たなかったのか？どう思いその行動をしたのか？？自己紹...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】就活の軸 -生活に密接に関わるものに貢献したい。支えることがやりがいになるから。なぜ住友生命か？ -vitalityを通じてお客様に積極的に支えられる学生時代に力を入れたこと逆質問（逆質問の時...

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付して開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明やvitalityの説明があり、その後グループに分かれてvitalityをどのようにお客様に提案するかをグループで話しあう。社員がお客さん役をやり、社員に対してvitalityを提案することがメイン。　【ワークの具体的な手...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してスタート　【質問内容】住友生命は志望度いくつ？（第一志望と答えた）なぜ住友生命が一番？総合職も希望している？職種は何を希望している？営業である理由住友生命である理由住友生命で何をしたいか？逆質問（3-5...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内されてスタート　【質問内容】大学でその学問を専攻している理由その学問に目覚めたきっかけその学問のおもしろいところ学生時代に力を入れたことの深掘り（メイン）業界はどこをみている？具体的にどこの会社みている？会社...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してスタート　【質問内容】事前に提出した「モチベグラフ」を基に、自分の人生について聞かれる。志望動機なぜ生命保険？強み、弱み生保レディの営業の現実を動画に再現したものを見せられ、感想を求められる。お客から断られても...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後複数人の学生と同じ待機室に案内され、1人ずつ順番に呼び出され面接。終了後解散　【質問内容】就活状況、内定が出た場合入社するか、入社後やってみたい業務就活状況、入社するか否かについては素直に現状をお話しました。もともとP...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続、環境確認後面接開始。終了後退出。　【質問内容】就活状況の確認、なぜ生保かつ住友なのか、一般職を選ぶ理由選考自体が他社と比べて遅いので、全体的な進行と内定保字数を聞かれ、ありのままにお話しました。自身の経験か...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続→終わり次第退出　【質問内容】学生時代の経験 →ゼミでのボランティア活動についてアルバイト →新規客増加を目指して立てた施策と活動について選考状況の確認 →現時点での内定数、選考中の企業の数逆質問 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】テーマは「あなたらしさが伝わる自己PR動画」という内容であり、場所や服装の指定が無かった。私はいつも面接でしている自己紹介に少しアレンジを加え、さらに最後に一発ギャグを行った。指定が全くないため、本当に自分らしさを表現す...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方が二人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に案内され、面接官が迎えにきてくれる。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自分のゼミでの研究内容、これまでのプログラミング経験やIT経験、志望理由、入社したらどんなことをしたいか、他社の選考状況など。私はITとの関...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社歴の長い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると接続開始　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、生命保険業界の志望理由、住友生命の志望理由、その中でなぜシステムコース志望なのか、ITに関する知識について、ITでやっていけそうか、入社したらやってみた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとズームで開始される。　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、住友生命への志望理由、システムデザインコースの志望理由が主な質問であった。残りの時間は逆質問であり、この時間はかなり長かった。ホームページだ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目くらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとズームで面談が開始　【質問内容】お互いに自己紹介、学生時代に力を入れたこと、自己PR、ゼミの研究内容、このコースに興味を持ったきっかけを聞かれた。残りの時間は45分くらい逆質問であった。おそらく今年からの募集...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】自分の好きなタイミングで録画を始めることができる。　【質問内容】設問内容は60秒以内であなたの自己PRを教えてくださいというものであった。そのほかの設問内容はなかった。録画面接では提出する動画は期間内であれば何度も撮り直すことができる。録...

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ワンキャリ編集部

【一次面接で聞かれること】特徴や回答例、高評価のポイントを解説！
こんにちは、ワンキャリ編集部です。就活における一次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「一次面接ではどのようなことを聞かれるの？」「二次・最終の面接とは...

2025/12/10

ワンキャリ編集部

二次面接でよく聞かれることは？おすすめの回答例や逆質問も解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「二次面接では、どのような質問をされるの？」「面接対策はどうすればいいの？」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や通過...

2025/12/25

ワンキャリ編集部

最終面接（役員面接）でよく聞かれることは？質問・回答例や対策を解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「最終面接は他の面接とどう違うの？」「最終面接で聞かれることは何があるの？」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、そのような不安やプレッシャーを感...

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