職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合キャリア職(リテールマネジメントコース)
総合キャリア職(リテールマネジメントコース)
No.531953 本選考 / 職員面談の体験談
27年卒 総合キャリア職(リテールマネジメントコース)
総合キャリア職(リテールマネジメントコース)
27年卒
職員面談
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日:2026/07/27
2026年3月中旬
職員面談
2026年3月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 25分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
中堅社員
会場到着から選考終了までの流れ
zoomにて実施。大きな部屋にて説明を受けた後、ブレイクアウトルームにて実施。
質問内容
・自己紹介
・学生時代力を入れたこと。
→学園祭実行委員内での活動を話した
・マネジメント経験。
→部署内でのサブリーダーの話をした
・組織を率いるときにはどんなことを意識しているか。
・コースの志望理由。同業他社と比較してどういう部分に惹かれたか。
・他社選考状況
・逆質問
雰囲気
穏やか。
注意した点・感想
面接時間が25分と短いので、端的に回答することを意識した。メイン学生時代に力を入れたことの深堀り、マネジメント経験の深堀りともに、「どういう考え方をもとに行動するのか」という面を見られている印象を持った。志望度をアピールするのには、会社の看板商品を使って志望理由を回答するのが効果的だった。
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