金融 三井住友信託銀行

19年卒オープンコース（総合職）

オープンコース（総合職）

No.21950 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

その内容について教えてください。（400字）

私は個別指導塾の講師に注力しました。私の塾の特徴として担当した生徒の要望があればすべての科目を1人で担当するというシステムがありました。それにより生徒との接点を増やし、より信頼関係を結びやすいようにするためです。授業で気を付けた点は生徒の個性を尊重し、最適な授業を構成することです。生徒によって...

新たなことを始めた時や環境の変化が起こった際に、苦労したこと、それをどう乗り越えたかについて教えてください（200字）

塾講師を初めて間もない頃、生徒と自分の勉強への意識のギャップに悩みました。生徒にとって授業は退屈なものであり真面目に取り組みたくないと思っているからです。これを解決するため勉強を教えるという意識を一度捨て、生徒と雑談する延長でなにかを伝えていくという意識にしました。結果最初から授業をするよりも...

周囲と協力して活動した際に、やりがいを感じた経験について教えてください。（200字）

サークル活動で◯◯のお祭りを協働したときです。そのお祭りは小学生に牛パックを使った簡易的な行灯を用いるのが目玉で私たちはそれを作るワークショップを行っていました。夏休み期間に材料調達や実際に行灯製作補助をする人など役割でわけ、最終的に300個ほどの行灯が集まりました。それらがライトアップされた...

【経緯】電話がかかってきて、面談が確定。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。社員さんが迎えに来る。　【質問内容】社員さんから聞かれることは基本的に少ない。ただ、志望動機と学生時代頑張ってきたことについては聞かれた。メインの目的は企業理解をしてもらうことだと感じた。しかし、面談中の姿勢等はしっかり評価されている...

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【大学時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】部活動（体育会）　【その内容について教えてください。（400字）】私は現在、◯◯部において週◯日練習に取り組んでいるが、その中でも◯◯としての役割を全うすることに最も注力した。私は◯年前の幹部交代を機に、この役職に就いたが、それ以来、部員一人ひとりが選手とし...

【経緯】電話がかかって、面談が確定。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。社員さんが迎えに来る。　【質問内容】社員さんから聞かれることは基本的に少ない。ただ、志望動機と学生時代頑張ってきたことについては聞かれた。メインの目的は企業理解をしてもらうことだと感じた。しかし、面談中の姿勢等はしっかり評価されている。　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セミナーを担当されている人事の方。笑顔の少ないTHE面接官というイメージ。　【会場到着から選考終了までの流れ】選考前にリクルーターの方と話をする時間がある。それまでに何度もリクルーターの方と話をしていたので、その場ではとくに聞くこともなく、ただただ応援されました。　【質問内容】...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代人事部（採用メンバーではない）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を伝えた後、時間まで待機。応接室で面接後、エレベーターまで見送って頂ける。　【質問内容】主にESの内容に沿って面接官が気になったことを聞かれる・中学高校について（受験の有無、当時の第一志望か）...

【大学時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください（400字以内）】大学二年生の時に◯◯サークルにおいてキャプテンを務め、新歓活動に向けた環境改革を行った。当初、新歓を控えた時期にメンバー間でモチベーションに大きな差が生じ、活気が無く魅力的とは言い難いサークルだった。何とかなるだろうという楽観論がチーム内にはあ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】3階にて受付後、4階の待合室で待機　【質問内容】学生時代に力を入れたことと、その内容に関する深掘り周囲の人間にどのような人だと思われているか。趣味、アルバイトは何か理想のリーダー像はどんなものか、現実とのギャップはあるか ...

【経緯】ES提出後人事部より電話にて案内があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店ビル3階受付前に集合、時間になったら一人ずつリクルーターに呼ばれる。　【質問内容】学生時代に力を入れたことと、その内容に関する深掘り他社選考状況の詳細志望動機（ブラッシュアップを行ってくれる）それ以外の質問が来ることはほと...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【経緯】Gコースセミナー後、社員と話さないかと電話連絡（非通知）が来るので快諾し、参加。　【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所で待つと順に社員から呼ばれ、地下の食堂にて4、50分面談。　【質問内容】仕事の魅力、何故三井住友信託銀行に入社したのか、就職活動中どのような会社を見ていたのか、メガバンクとの違いは何か、他社信...