職種別の選考対策

年次：

金融 三井住友信託銀行

19年卒 Aコース（地域限定型）※現在募集なし

Aコース（地域限定型）※現在募集なし

No.28934 本選考 / 二次面談の体験談

この職種の体験談を投稿する

選考ステップ

合格の秘訣

志望動機 ES・体験談

19年卒

二次面談

本選考

大学非公開 | 文系

2018年5月中旬

二次面談

2018年5月中旬

会場	企業オフィス（その他エリア）
試験時間	30分
社員の人数	2人
学生の人数	3人
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性行員2人。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

会場到着から選考終了までの流れ

会議室に通され、面談のち解散。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

質問内容

志望動機や入社後どんな仕事がしたいか、最近うれしかったことやイライラしたこと、学生時代頑張ったことなどオーソドックスな質問。マニュアルのようなものを見ながら面接を進めていた。変化球の質問はひとつもなかった。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

雰囲気

終始和やか。質問内容は面接らしかったが、面接官も面接に慣れている人物ではなさそうでたどたどしく笑顔をお互い見せながら進んだ。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

注意した点・感想

三井住友信託銀行の選考で唯一他の学生との面談となった。他企業でも共通して言えるが、ほかの学生の話に相槌を入れながら話を聞くようにした。ただ、他の人の話についてどう思うか聞かれることはなかったので適切な態度をとっていれば失敗はない。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この投稿は2人が参考になったと言っています。

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考

2018年4月下旬

2018年5月上旬

2018年5月中旬

2018年5月下旬

2018年5月末

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

内定

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合所で待機→ブースへ案内　【質問内容】二次選考を通過した時点で恐らく選考が終わっていたのではないか。最初に「一緒に働きましょう」という旨のことを言い渡された後に、他社の選考状況を日時を含め詳細を聞かれた。全体を通して意思...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら面接官から呼ばれ、パーテーションで区切られたところで面接を行う。　【質問内容】・他社の選考状況について詳しく伝える、社名までいう雰囲気・学生時代に力を入れたこと　エントリーシートの内容について・志望理由・当社...

【大学時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。（400文字）】大学1年次から3年次まで所属していた予備校でのアルバイト経験です。自身が受験の際お世話になった方への憧れや、後輩が志望校へ合格するための手助けをしたいという思いから始めました。初めは担当生徒も5名程で学力に差異もなく、同じような指導をしていまし...

5人の方が「参考になった」と言っています。

【大学時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】自身での受験での後悔経験を活かそうと、3年間個別塾の講師のアルバイトをしました。校舎の講師リーダーとして約◯名の生徒の志望校や目標を把握した上で、それぞれのカリキュラムを自ら考え提案しました。最初は、指導する際に成績を上げることを重視するあまり、生徒がどこで...

3人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方でした。肩書きなどは聞かなかったのですが、一次面接の時よりも上の方の役職の方であるように感じました。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接とほぼ同じでした。会議室の外で受付をして、名前が呼ばれるまで椅子に座って待っていました。　【質問内容】就職活動が終わったらや...

3人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の副部長の方だったようです（後から聞きました）　【会場到着から選考終了までの流れ】1,二次面接と変わらず、同じ流れでした。　【質問内容】どんな業界を受けていますか？・金融系の業界を受けている理由は？・なぜ三井住友信託銀行なのか？・同業他社ではない理由は？・信託銀行は無形商...

7人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語・非言語（表計算・推論）・性格　【各科目の問題数と制限時間】各科目20分　【対策方法】特になし

【内容】学生2：社員1の質問会　【注意した点・感想】40分間質問することができるので、予め質問を考えていってそれを投げかけた。また、会話の中で疑問が出てくるので解消するようにした。信託銀行の業務内容は難しいものが多いので、より具体的にお話を聞くことで理解を深めた。

【内容】学生2：社員1で自分の希望する部署の方からお話を聞くことが出来る　【注意した点・感想】前回同様に40分間質問することができるので、予め質問を考えていってそれを投げかけた。また、会話の中で疑問が出てくるので解消するようにした。信託銀行の業務内容は難しいものが多いので、より具体的にお話を聞くことで理解を深めた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】パーテーションで区切られた場所へ案内され面接を行う。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて、一次よりも突っ込まれる・他社の選考状況について、再び伝える。また、他社がいつまでまってくれるのかという期限についても伝える・キ...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

金融
大和証券
総合コース（総合職）
金融
三菱UFJ銀行
オープン
金融
三井住友銀行
総合職（グループリテールコース）
金融
みずほフィナンシャルグループ
オープン型
金融
農林中央金庫
総合職
金融
日本生命保険相互会社
総合基幹職（オープン）

もっとワンキャリアを使いこなそう

ワンキャリアでは、三井住友信託銀行の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三井住友信託銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三井住友信託銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や三井住友信託銀行の企業研究にも役立ちます。