職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.29475 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 12月中旬 |
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実施場所 | 本社オフィス |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 投信マーケティングコース3人、その他商品開発コース、株式アナリストコース3名ずつ |
参加学生数 | 12人 |
参加学生の属性 | 慶應、早稲田、東京理科大学など |
交通費補助の有無 | 実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日に投資信託について、社員の方から講義を受け、2日目は銀行支店に出向き、個人投資家への勉強会の見学を行いました。3,4日目はグループワークで実際にニッセイアセマネが扱っている投資信託商品に関するマーケティング提案を考え、最終日に社員の前でプレゼンを行うといった形でした。
ワークの具体的な手順
他者を含めた全部の投資信託商品に関するデータが入ったexcelファイルを渡され、今回課題になった投資信託商品に類似する商品の特徴から、どのようなマーケティング提案ができるのかということを考える形でした。
インターンの感想・注意した点
投資信託の商品に関するマーケティングがワーク課題でしたが、具体的なマーケティング方法などについて、教わっていなかったため、会社側が求めていたマーケティングとやや異なる内容となってしまいましま。社員の方がメンターとしてワークに参加してくれる機会はありましたが、自分たちのお好きなように〜という形で...
インターン中の参加者や社員との関わり
初日のインプットの時間やワークの際のメンターとして社員の方と話す機会がありました。また、毎日社員の方とのランチがあり、3日目には役員の方々とのランチ会も設定されており、部門内における幅広い年次の方と話す機会があります。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
アセットマネジメント業界についてや、企業についてあまりよく知りませんでしたが、比較的落ち着いたイメージを持っていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
日々会社の内部を見たり、社員の方と話す中で、少しゆったりしている印象を受けました。外資系とは違い、全くガツガツした感じはありませんでした。社員の方はどなたもいい方ばかりでした。
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