職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.488198 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 演習形式 |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 5~6人 |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | 日東駒専〜東大と様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1時間程度で、今後5年間にわたっていかにパフォーマンスを出せるかを競い合う。四季報やネットの情報をもとに会社を最大10社選定する。
発表はないが、数人なぜその会社を選んだのかの説明を求められることがある。
ワークの具体的な手順
アセットマネジメント業界の講義
esg投資の講義
班のメンバーで投資先を決めるワーク
オフィスツアー
座談会(有志)
インターンの感想・注意した点
講義があるとはいえ、しっかり四季報やネットの情報を元に会社選びを行ってパフォーマンスを競い合う。そのため、最低限の投資の知識があるといいだろう。また、夏の段階では投資の知識がない人も多いため、差別ポイントになるかと思う。
懇親会の有無と選考への影響
インターンシップ参加者限定で座談会に招待される。
インターン中の参加者や社員との関わり
人事の方に適宜質問できる。
また、esg関連で働かれている社員の方に足元の相場や今後の予想などを簡単に講義頂ける。
最後には質問したい人が残って、シニアファンドマネージャーの方になんでも質問できる時間も設けていただいた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
とても難しい企業で、数字数字の人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
とても優しい方が多く、優秀な方はこうなるのかとお手本のような人が多かった
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