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【28卒プレエントリー】IT×決済で業界トップシェア×東証プライム★OpenWork18万社中TOP50以内!成長と働きやすさの両方を目指すティール組織で働きませんか?

ネットプロテクションズ

基本情報

スケジュール

注意事項

※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

概要

こちらは、28新卒向けのネットプロテクションズの選考情報を受け取りたい方向けのページです。
・若手のうちから裁量権を持って働きたい方
・新しいことに挑戦することが好きな方
・働きがいも成長も大事にしたい方

ぜひご応募お待ちしております!

今後開催予定のイベント

プレエントリーしてくださった方に、随時イベントや本選考のご案内をお送りいたします!

「OpenWork」にて日本全国約18万社の中でTOP50にランクイン

ネットプロテクションズは、OpenWorkに掲載されている全国約18万社を超える企業の中で、TOP50位以内の評価を受けています。
また、業界別カテゴリーでは、「クレジット、信販、リース業界」ではランキング1位、「インターネット業界」ではランキング3位を獲得しており、特に、「20代成長環境」「風通しの良さ」「社員の相互尊重」などの項目で高い評価をいただいています。
※2026年4月時点

ネットプロテクションズの事業

ネットプロテクションズは、テクノロジーを活用して新しい信用を創造し、「誰もが安心かつスムーズに商取引できる社会」を目指しています。

私たちは日本におけるBNPL(後払い決済)のパイオニアとして、20年以上にわたり国内外で新しい市場を切り拓いてきました。
主なサービスはBtoC向けの「NP後払い」、BtoB向けの「NP掛け払い」等を提供し、いずれも業界でトップシェアを誇ります。

「つぎのアタリマエをつくる」というミッションのもと、物事の本質を探り、本来あるべき姿を考えて変化と挑戦を続け、蓄積された膨大な信用データを活用し、次世代の社会インフラを創る新規事業にも挑戦しています。

また、若い社員を中心にボトムアップで生まれた事業や企画が数多く存在するのも、当社の大きな特徴です。
日本でも世界でも誰もが安心かつスムーズに商取引できる社会の実現を、共に作っていける方からのご応募をお待ちしております。

圧倒的な「働きがい」と「働きやすさ」

以下のような仕組みにより、社員の働きやすさを実践できています。

・ティール型組織「Natura」: 上下関係や競争意識を極力排除し、全員が自律・分散・協調して活躍できるフラットな組織です。
・マネージャー制度の撤廃: 特定の管理職を置かず、全員に権限と責任を分散させています。
・情報の透明性: 経営指標や議事録など、機密情報を除くほぼ全ての情報が全社員に公開されています。
・充実の福利厚生: リモートワーク、フルフレックス制、副業可など、個人のWell-beingを支える環境が整っています。

若手が活躍できる環境

当社の正社員平均年齢は30歳、半数以上が20代と、他の上場企業には例の少ない年齢構成となっています。
自ら理想を描き、早くからリーダーとして経験を積む人が多く、若手自らがサービスの立ち上げを実現した事例があることも、上記のような評価に繋がっていると考えています。
また、そのような挑戦ができる背景には、管理職などの役職が一切なく、だれもがフラットな状態で議論できる組織体制があります。

志を実現する多彩なキャリアパス

一方的な人事異動はなく、以下のような制度を通じて、自らの志向性に基づいたキャリア形成が可能です。

・ビジョンシート: 半年に1回、自身のキャリアプランや異動希望を対話を通じて共有し、配属や役割を決定します。
・ワーキンググループ(WG)制度: 業務時間の約20%を、新卒採用や新規事業立案など、メイン業務以外の「会社づくり」に投資できます。

プロフェッショナルの基礎を徹底サポートする研修

入社後の約半年間、第一線で活躍するための手厚い研修期間を設けています。
・ビジネス・ITスキル: 論理思考、プロジェクトマネジメント、プログラミングの基礎などを習得します。
・キャリア内省: グループコーチングや先輩社員のケーススタディを通じ、自身の志を深めます。
・現場実践(OJT・弟子入り): 実際のプロジェクトへの従事や、先輩社員と行動を共にする期間を通じて実務を学びます。

当社の価値観(VALUES)

採用においては、当社の価値観(VALUES)とのマッチングを重視しています。
・本質を探り、変化し続ける: あらゆる角度から物事の本質を探究し、自らを変革していける方。
・自律・分散・協調: 自ら考え動きつつ、周囲と協力して相乗効果を生み出せる方。
・誠実さ: 相手を信頼し、社会をより良くしたいという想いを持っている方

資料集

・OpenWork代表の大澤様と弊社代表柴田との対談記事
【前編】OpenWork上位企業は何が違うのか 大澤代表に聞く「成長できる、働きがいがある企業」の具体像
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2407/18/news001.html

・会社説明資料
https://speakerdeck.com/netprotections/zhu-shi-hui-she-netutopurotekusiyonzu-cai-yong-hou-bu-zhe-samaxiang-kehui-she-shao-jie-zi-liao

・事業に関する弊社代表と事業責任者の対談記事
https://www.fastgrow.jp/articles/netprotections-business

・ワンキャリ起業説明会動画
https://youtu.be/MuUlnv64BNo?si=9MC35hvJg-04EbMV

・内定者の「合格理由」↓
https://corp.netprotections.com/library/5249/

お問い合わせ先

株式会社 ネットプロテクションズ 新卒採用担当
Email: freshers@netprotections.co.jp

ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。

参加者のクチコミ

4.1

メンターの方が常に親身に寄り添い、適宜的確なフィードバックをくださったのが印象的だったからです。社員の方々全体が優しく誠実な雰囲気で、心理的安全性の高い環境だと感じました。

就職するかどうかわからない私に真っ直ぐに向き合っていただき、とても嬉しかったため。

ネットプロテクションズの

企業情報

業界

IT・通信

従業員数

412名(2024年3月現在)

代表者

柴田 紳

所在地

東京都千代田区麹町4丁目2-6 住友不動産麹町ファーストビル5階

設立日

2000年1月

ホームページURL

https://corp.netprotections.com/
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