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揚羽
本社：東京都
従業員数：136名（2023年10月現在）
IT・通信
宇宙技術開発
理系学生必見【国家プロジェクト参画｜売上105億の宇宙専門企業】日本の宇宙開発を牽引する、宇宙開発技術職の体験5daysインターンシップ#年間休日133日#月額7,000円の社宅制度#奨学金返還支援制度
開催日程：09/24 (木) 04:00
インフラ・交通
商船三井
夏季オープンカンパニー【海上職＜自社養成コース＞】
就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率
揚羽の選考難易度は「普通」で、特に「一次面接」が難しいと感じる学生が多いです。
揚羽の選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、一次面接が難しいという声が多く、この段階での対策が重要になります。
19年卒｜本選考
内定/本選考
採用人数・倍率
15人程度か
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
社長
人事部長（30代男性）
ジョブ選考/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
本社に集められワークを行う、その様子を社員が観察している
内定後の課題の有無
・10月の内定式で新卒主体の企画を出すためその準備 ・10月から課題図書を何冊か読み、都度文章を書く
女性の新卒担当者、男性の新卒担当者、男性の人事部長
人事部長の男性。穏やかで優しい。
不明
受付を済ませ、面接を行う部屋に移動。プレゼン（30分程度）終了後、人事の方からフィードバックを頂く。
人事部長
若手人事
19年卒｜総合職
内定者の採用大学・学歴
慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、大阪大学、明治学院大学、南山大学、福島大学、日本大学、関西学院大学、近畿大学、小樽商科大学、横浜市立大学
