ビジョン・コンサルティングの 志望動機と選考の感想一覧

志望動機のきっかけ

大手コンサルティングファーム紹介のサイトで存在を認知。

志望動機

ある程度の規模感があって、成長環境が整っていること。また、社員さんの雰囲気が温かみがあって、自分と合うかどうかを見ていた。他社はその他の総合コンサルを中心に受けていた。最終的にはITコンサルも視野に入れていた。

志望動機のきっかけ

就活サイトからのスカウト。元々コンサルタント職に興味があったからです。

志望動機

企業を選ぶ基準は「自分の成長」と「企業の成長」の両方が実現できるかどうかでした。常に変化し続ける環境で挑戦を重ね、自分自身を高めていけること、そしてその成果を通じて企業の成長にも貢献できることを重視していました。そのため、成長性が高く幅広い課題に挑戦できるコンサルティング業界を中心に受けており...

志望動機のきっかけ

元々、コンサルティング業界を志望していたため、成長率の高いこの会社に惹かれた。

志望動機

若くから年収水準が高い会社と転勤のない会社を選んで受けていた。そのため、総合コンサルティング業界とM &A仲介業界を受けていた。両方の業界とも、若くから裁量権を持って高い年収を目指せるため受けていた。

志望動機のきっかけ

コンサルタントに興味があったため。

志望動機

就活の軸としては2つあり、一つ目は若手から裁量を持って働くことができ、自分自身が成長できる環境であること、二つ目は実力がしっかりと評価に反映される環境です。他の企業としてはコンサルタントに興味があったため、大手と言われるコンサルタントは受けました。

志望動機のきっかけ

インターンに参加し、最終面接の案内をもらった。

志望動機

コンサル業界を志望していたので、その業界の企業を受けていた。この会社は、成長率がかなり高いことや、高年収を売りにしていたので興味を持った。他には、big4などの大手の総合コンサルファームを受けていた。

志望動機のきっかけ

外資就活経由のスカウトで

志望動機

コンサル業界のインターンに当時応募していて、スカウトを受け取ったため応募した。この企業が成長を前面に押し出していて、自身の成長を期待して応募した。他には、コンサルやIT業界のインターンを主に受けていた。

志望動機のきっかけ

ワンプール制であること

志望動機

総合系のコンサルファームでワンプール制をとっている企業という基準で選んだ その他はワンプール制を採用している企業を見ていた 具体的にはintloopやノースサンド、ベイカレントなどを見ていてその中で比較していた

志望動機のきっかけ

圧倒的な成長率

志望動機

残業の多いコンサルティング業界の中でもホワイトな働き方ができる会社 かつ成長率が高い会社 また、面接やOB訪問を通じて人を育てる力があるかどうかをみていた。 他に受けていたのは外資総合コンサルティングファーム。

志望動機のきっかけ

就活サイトで目に止まった

志望動機

BIG4を始めとしたコンサルティング企業、日経のSierを中心に見ていました。本企業の選考に応募した段階では企業の規模はあまり見ずに、本命の企業の面接に向けた練習として面接、グループディスカッションを受けていました。

志望動機のきっかけ

コンサルティング業界自体を志望するなかでリクルーターの方に紹介してもらった。

志望動機

まずは自分の将来的に成し遂げたいこと、社会を変えていきたいと言った思いから社会貢献性や社会への影響力からそれが1番できると思ったのがコンサル業界やIT業界であった。またそのなかでも20代で早いスピードで成長していけることを重視して選んでいた。

志望動機のきっかけ

外資就活でのスカウト

志望動機

コンサルティング業界の中でもテクノロジー領域に強みを持つ企業を志望しており、そのような特徴を有している企業として、当該企業のインターンシップ選考の受験を決断した。他インターンシップとして、同じくITコンサルティング業界の日本TCSなどを予定している。

志望動機のきっかけ

急成長中のコンサルティングファームと聞き成長環境があると感じたから。

志望動機

成長環境 キャリアパスの豊富さ 収入 こうした基準からコンサルティングファームについて調べていました。ビジョン・コンサルティングはこうしたファームの中ではGDやケース面接などもなく比較的挑戦しやすいと思います。

志望動機のきっかけ

タイプ就活からオファーがあったから

志望動機

企業の成長性。企業の売り上げの増加率だけでなく、研修体制や成長させる風土があるかを基準に企業選びをした。また、若手の成長環境。その中で、ビジョンコンサルは全員の成長を目標に掲げている点が魅力的だった。

志望動機のきっかけ

メンターからのおすすめ

志望動機

市場価値を高めたいという軸をもっており、その軸に基づいて企業を選んでいた。 受けた企業数は多くないが、全部IT業界の企業で受けており、全て自分の就活軸が満たせそうな企業で見ていた。コンサルティングファームはこの企業しか受けていない。

志望動機のきっかけ

就活アプリでのスカウト

志望動機

企業の課題解決を目に見える形で出来る企業を軸に選んだ。そのため、メーカーなどの営業職ではなく、企業や仲間と対話しながら仕事が出来る、かつ課題解決にも貢献できるコンサルティング企業をメインで受けていた。

志望動機のきっかけ

就活サービスからのスカウト

志望動機

受けていた企業としては、コンサルティング業界や、損害保険業界、銀行業界を受けていた。それらの業界の志望軸としては二点あり、一点目は、企業様の成長を支えることが出来る点だ。二点目は、自らが商材として活躍できる点だ。

志望動機のきっかけ

説明会に参加し、成長環境があると感じたため。

志望動機

コンサルティングファームを主に見ていました。就活を始めたてだったということもあり、就活ナビサイトからスカウトが来た企業を受けていました。そのため、この当時は大手のコンサルファームというよりかは、新興〜中堅のコンサルを主に受けていました。

志望動機のきっかけ

就活エージェントで紹介されたこと

志望動機

ワンプール制のコンサルファームを受けていた。例えば、ベイカレントコンサルティング、レイヤーズコンサルティング、Regrit Partners、Dirbato、LTS、ライズコンサルティンググループなどである。

志望動機のきっかけ

海外事業展開に積極的であること。

志望動機

総合コンサル、ワンプール制、一気通貫制、人材の育成に力を入れている会社であるか。 また、社風としては、フラット、実力主義の文化がある会社かどうかを重視した。 他に受けたのは、株式会社マネジメントソリューションズ。

志望動機のきっかけ

総合コンサルティングファームを調べていく中で、ワンプール制を導入しており、勢いがあると感じたため。

志望動機

就職活動の軸とのマッチ度が高く、親和性を感じ、選んだ。総合コンスルティングファームかつワンプール制を導入している企業を選んでいた。具体的には、Regrit Partnersやベイカレント・コンサルティングなどである。

志望動機のきっかけ

急成長ファーム

志望動機

Big4などの他のコンサルティング会社を受けていたが、圧倒的な成長環境と給料の上がり幅などを考えたとき、実力をつければキャリアとしてはビジョンコンサルティングの方が充実していると感じたため、この企業を受けることにしました。

志望動機のきっかけ

ワンプール制で様々なフェーズのコンサルティングに携わることができると思ったため。

志望動機

ワンプール制のコンサルティング業界中心に選んで受けました。私はさまざまなフェーズのコンサルティングに携わりたいと思ったためです。しかしこういった体制をとっている企業は数少ないため、自然と選択肢が絞られました。

志望動機のきっかけ

offer boxからのオファー

志望動機

自己成長できる環境 自分が若い頃からどれだけ成長できるか、目的を持って業務に取り組めるか、裁量権がどれくらい持てるか、役員になれそうか 社会に目が向いている企業 クライアントに対する課題解決がなんのために行われているか 社風、社員のマインド

志望動機のきっかけ

CMでやっていたから

志望動機

年収が良いため、若手からの裁量権が大きいため。比較的若い企業なので、上司があまりおらず、若手・1年目から裁量権大きく持てるため。主に幅広く、コンサル・金融・ITを受けていた。コンサルの中でもITコンサルを特に受けていた。

志望動機のきっかけ

他の就活アプリからのスカウト

志望動機

夏の間は特に業界・企業を絞らず、業界研究の意味も込めて様々な企業にエントリーしていました。したがって、インターンを選ぶ基準は特に設けていませんでした。私が受けていたインターンは、比率で言うと新規事業立案系のインターンが多めでした。

志望動機のきっかけ

スカウトから

志望動機

志望業界であったことが一番の決め手。 また、急成長しているベンチャーのコンサルティングファームについて興味があったことも大きい。他のインターンシップとしては、Big4などの外資系のインターンシップ選考を受けた。

志望動機のきっかけ

コンサル業界のため

志望動機

・自らが手を差し伸べて、人や組織の課題解決ができる ・評価やフィードバックの制度が整っている ・目標（自分よりも遥かに意識が高い）となる社員が多い 他に受けていた企業：コンサルファーム、ITコンサル職に関われる企業など

志望動機のきっかけ

就活サイトから何度も広告が来ていたから。

志望動機

コンサル業界とSIer業界を見ていた。給与が努力や成果に応じてきちんと反映される企業を基準として持っていた。他には、船井総研・レイヤーズコンサル・アクセンチュア・アビームコンサルティングなどコンサル会社全般を受けた。

志望動機のきっかけ

人柄と成長環境

志望動機

コンサルティング業界全般。デロイトトーマツコンサルティングやPWC、KPMGコンサルティングやEYストラテジーなどのBIG4。また、アクセンチュア、ベイカレントなど。総合コンサルティングファームと呼ばれている業界を受けた。 4月からは日系企業も数社受けた

志望動機のきっかけ

エンカレッジの一括エントリーから。

志望動機

インターンシップは 1.自分が面白そうだと思うか 2.行きたいと思える企業かどうか の2つの軸で選んでいた。 他のインターンは銀行、ベンチャー企業の新規事業立案インターン、大手企業の説明会中心のインターンを受けていた。

志望動機のきっかけ

企業の成長度と裁量権

志望動機

コンサルティング業界の中で早期に本選考をしていて年収や企業規模、個人の成長度をみて選んだ。他は、コンサルティング業界を幅広く受けて行った。BIG4やアクセンチュア、アビーム、ベイカレントなど、比較的大規模。

志望動機のきっかけ

就活エージェントから勧められたため。

志望動機

大学3年の秋頃に選考を受けていたため、その時期は早期選考を実施しているところを中心に受けていました。その中でも自分が興味のある業界・就活の軸に当てはまるところを選んで受けていて、コンサルティングのベンチャー企業などは他にも受けていました。

志望動機のきっかけ

就活サイト上でお声がけいただいた。

志望動機

業務に対してやりがいを感じられるか。プロフェッショナルを目指すことが出来るか。の2点を重視して企業を選んだ。具体的には、投資銀行・FAS・日系総合コンサルティングファーム・アセットマネジメントにエントリーした。

志望動機のきっかけ

コンサルティング会社を片っ端から受けていたから

志望動機

もともと漠然とコンサルティング会社が受けていて、たまたま見つけた企業であったが、ビジネスプロデューサーという他にはない職種があり、面白そうだなと思ったから。ほかには、コンサルティング会社や起業支援の起業を受けていた。

志望動機のきっかけ

・若いうちから成長できる環境があること。 ・高い目標を持って働く人が多いから。 ・面接を通して仕事が出来る人が多い感じがしたから。

志望動機

就活をはじめて最初の方は「成長できる環境があること」「刺激のある仕事ができること」という基準で企業をみていた。しかし、就活をはじめていくうちに「ワークライフバランスがしっかりできる企業」を基準としてみるようになった。 他にはIT企業を多く受けていた。

志望動機のきっかけ

もともとコンサルティング業界を志望していたため

志望動機

デジタルの領域でクライアントワークをしたいという基準で業界は選んでいました（ITコンサル、デジマ）その中で、顧客に提供できる手段が多く、これからも成長していきそうだなという企業を選んでいました。他にはKC、PwC、シグマクシスなどを受けていました。

志望動機のきっかけ

コンサルティング業界に興味があり、早い時期に選考を行っていた為。また、若手でも裁量権が大きく、成長できる環境であると聞いたため。

志望動機

人にいかに大きな影響を与えられる仕事か、そしてチームで仕事できるかという基準で企業を選びました。他にも、コンサルティング業界の同業他社や、IT業界、通信業界、デベロッパー、金融など、幅広い業界を受けました。

志望動機のきっかけ

登録していた就活サイト経由でスカウトを頂き、事業内容を確認したところ、グローバル展開を進めている途中であると知り、その過程に携わるチャンスがあるのではないかと考え、興味を持った。

志望動機

選考にスピード感があったことがネックだった。また、スピーディーに成長できる環境があることも、この会社を受けたきっかけのひとつだった。海外にも支店を立ち上げており、グローバルな事業展開を進めようとしている部分にも魅力を感じた。

志望動機のきっかけ

コンサルタントとは別のポジションが面白かったため・すぐに内定が出るため

志望動機

コンサルティングファームを調べているとき、面接一回で内定が出ることもある企業だということを知った。給与は月給30万ほど確保できそうであったため、滑り止めに良いという感覚で応募した。他社もコンサルティングファームを見ていた。

志望動機のきっかけ

コンサルティング会社であったため。

志望動機

大手企業、ベンチャー・中小企業を問わず、コンサルティング会社を中心に受けていました。会社を知ったきっかけは、外資就活です。 若いころから裁量権を持って働けること、将来起業できるスキルを持てるかどうかなどです。

志望動機のきっかけ

20代のうちに年収1千万が可能、とうたっていたため。

志望動機

戦略系コンサルティング企業と会計系コンサルティング企業をメインにみていた。組織に関しては、コンサルティング企業の中でも縦割りがなく、早期の昇進昇給が可能な体制であるか、を特に重視した。また、提案営業の職種がある企業の説明会にも参加した。