【インターンシップに参加を希望する理由、このインターンで得たいこと・学びたいことについて、ご記入ください。(300字)】志望する理由は元来損害保険業に興味があり、貴社のインターンシップでは損害保険の職務を十分に体験することができると考えたためです。学びたいことは大きく分けて2つあります。1つは損害保険会社について知ることで...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題はテレマティクス技術を活用した10年後の保険商品を考える。一日目会社概要、チームビルディングを行った。二日目一日、それぞれのグループに分かれて課題に対してプレゼンテーションを作成した。三日目午後に全体の前でチームごとにプレゼン発表。優勝チームを決めた。　【ワークの具体的...

【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機、その間に自己紹介などを済ませてから入室　【GDのテーマ・お題】使命と意義　【GDの手順】時間を30分与えられ、自由にディスカッションを進めた。最初に個人ワークの時間を設けて、その後全体で意見の交換をした。定義づけが大切であると考えたため、定義を決めてから進行した。最後に人事の方...

【当社では『多種多様な光る個性』を持った人財を求めています。これまでの経験を踏まえて、あなた自身の『光る個性』を教えて下さい。】私の個性は「誰よりも向上心を持っていること」です。さらには、その向上心を内だけに留めず周りにも発信することができます。私は現在◯◯ゼミに所属し、日々活動に注力しています。私のゼミでは、実際に◯◯か...

【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】貴社のインターンシップに参加する目的は、「安心」を届ける事ができる、損害保険についてもっと良く知りたいと考えたためです。私はアメリカに一年間留学していたのですが、レンタカーを借りた際に、損害保険のおかげで事故に関する懸念が無くなり、安心して旅行を...

【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】貴社のインターンシップに参加する目的は、損害保険ビジネスへの理解を深めることである。私は、世界の多くの人にとって欠かせない役割を担える仕事がしたいと考えている。そんな時に、合同説明会にて「インフラのインフラ」という言葉を聞き、自分の軸と一致すると感じ興味を持った...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】人による　【対策方法】私は他社で使ったものを使いまわしていた

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おだやかな女性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→帰宅　【質問内容】学生時代がんばったこと、志望動機（入社後やりたい業務なども含めて）など、オーソドックスな質問が多かった。また、面接に際して自己紹介シートのような、学生時代のことや志望動機を書いたシートを提出している...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。40～50代の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接→帰宅　【質問内容】・なぜこの6月終わりの時期に受けているのか （「うちのセミナー1回しか来たこと無いよね？」） ・最初（6月頭）はどの企業を受けていたのか ・損保についての知識を問うような質問（...

【当社では『多種多様な光る個性』を持った人財を求めています。これまでの経験を踏まえて、あなた自身の『光る個性』を教えて下さい。（600字以内）】「問題をそのままにせず、どうしたらより良く変えることができるか考え、行動することができる」のが私の光る個性であると考えます。学生時代は、所属している◯◯部（文化系）で「◯◯の文化」...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着→自己紹介シート（事前に書いてくる）提出→GD→FB→帰宅　【GDのテーマ・お題】「良い会社とは何か」　【GDの手順】最初に（特に前提のすり合わせをする暇もなく！）いきなり面接官によって数分程度のシンキングタイムが与えられる。その後GDスタート。 ルールとしては、タイムキーパーetc...

【志望理由】私が貴社のインターンシップに参加を志望する理由は、将来損害保険業界で営業職に就きたいと考えているからです。私は現在訪問販売営業のインターンシップに参加しており、そこで営業の楽しさややりがい、信頼される喜びを知ったため、営業の仕事をしたいと考えています。中でも損害保険業界は国際化・多角化でリスクが増大する現代にお...

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→選考　【GDのテーマ・お題】損害保険業界の存在意義　【GDの手順】学生の自己紹介→個人ワーク→意見の共有→議論開始→ホワイトボードでグループとしての意見をまとめ、社員の方に発表。 皆慣れていなかったので、意見を共有するときにホワイトボードを使わず手元のメモ用紙に書いていたので効率...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・損害保険業界について、あいおいニッセイ同和損保についての講義 ・アイスブレイク ・自己分析講座 ・グループワーク：あいおいニッセイ同和損保の売り出している商品「テレマティクス保険」について新しい仕組みを考えるという内容。　【ワークの具体的な手順】6人ほどのグループで...

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、5人参加の予定が3人になってしまったため、面接かグループディスカッションかを選ばさせてもらいました。終わり次第解散です。　【GDのテーマ・お題】保険業界とは何か。そして今後どう変化するか。　【GDの手順】まず、抽象的な内容でしたので、保険業界の仕事内容をできるだけ多くだす...

【これまでの経験の中で最も力を入れて取り組んだことは何ですか？理由を含めてご記入でください。】私が最も力を入れたことは、（国民の休日に）に大学の生徒に◯◯を着てもらうイベントを委員長として運営したことである。大学生にとって名前のついた日でしかない（国民の休日）を少しでも楽しくできるように始まった活動で、最初は順調に物事が進...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はマシュマロで一番高い建造物を作るというお題でした。そのあとは三日間取り組む本題を言われました。テーマは「Iotを利用した将来の損保ビジネスを提案せよ」だった。最終日にプレゼンがあったので二日目には完成できるように内容を詰めに詰めました。また、優勝にはご褒美もありました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳前後？の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後面接室前で待機　入室後はブースで面接終了次第解散　【質問内容】【自分の個性】【手書きESの内容について気になった点】【損保会社の志望動機】【自分なりに同業他社と比較してどのような点に魅力を感じているか】【逆質問】 ...

【内容】ESとWebテスト通過者向けの選考対策セミナーや社員の方との座談会　【注意した点・感想】面接対策をやってくれるので自分の改善点をかなり早い時期から把握できる。 実際の面接官相手に練習できる貴重な機会なので行って損はなかった この時期に手書きのESの内容にについても確認しておければよかったと反省している。 参加...

【当社では『多種多様な光る個性』を持った人財を求めています。これまでの経験を踏まえて、あなた自身の『光る個性』を教えて下さい。（600字以内） 】私の個性は粘り強さです。この個性が発揮されたエピソードがゼミでの研究活動です。 私が所属していたゼミは実際の企業と提携し、研究を行っていました。研究を進めていく中で、情報の行き...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員を担当している社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後応接室に案内され待機、面接官が直接呼びに来るのでついていく。　【質問内容】【光る個性】【手書きESで気になる点】【なぜ損保か】【何かこの会社について覚えていることはあるか】【どんな仕事がしてみたいか（職種）】【逆質...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅ぐらいの社員の方が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後面接会場前で待機、呼ばれた順番に入室し終わり次第解散。　【質問内容】本来はグループディスカッションの予定だったが、偶然人が少ない時間に予約をしたらしくグループ面接形式だった。 予定と異なる選考形式だったため内...

【試験科目】言語　非言語　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターなので人による　【対策方法】SPIとテストセンターの対策本をやっておけば問題ない ボーダーも高くないように感じた

【内定後の課題の有無】10月以降保険についての勉強を多少課される。　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶上、March　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会も一定数いるがそうでない人も多い。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は企業説明や業界説明が中心でした。質疑応答の時間もありました。 午後は実際にリスクの洗い出しを行い、どのようなリスクマネジメントをしたら良いのかをチームで議論しました。リスクの洗い出しについては、架空の都市のマップを見ながら行いました。各チームには、2人ずつ内定者の...