【研究概要（600字以内）】「◯◯」をテーマとして取り組んでいる。細菌感染症は、細菌が体内に侵入して増殖することで引き起こされる疾患である。主な治療法として抗生物質の投与が普及しているが、近年抗生物質に耐性を持つ薬剤耐性菌の広がりが深刻化している。その中で、細菌にのみ感染するウイルスであるバクテリオファージを用いたファージ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で撮影　【質問内容】■質問 自分を漢字一字で表すと？ ■回答 今までの人生を振り返り、組織内における自身の役割と強みを絡めて話した。一番伝えたいエピソードを後半に話し、前半部分を裏付けた。入社後に強みをどう活かしていくか、も...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術系2人（いずれもベテランの方）　【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接後、一人ずつ人事の方と軽い面談を行い、それぞれ帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・入社してから実現したいこととその手法（2分以内で） ・大学での研究内容、新規性 ・学生時代に頑張ったこと...

【承諾/辞退理由の詳細】就職活動を続けていく中で他業界への関心が強くなり、より自分に適していると感じた職種の他社から内々定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い業界から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部責任者、調達部部長、技術部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、担当者が待合室に案内し、最終面接の流れを説明してくれる。　【質問内容】主にESの深堀。 質問：部活動で頑張ったこと、自分の役割は？ 回答：自分が所属する部活での活動内容、自分が直面した課題に...

【研究室・ゼミについて教えてください。】国際関係ゼミ　【研究室・ゼミの取り組み内容を教えてください。】卒業論文を執筆。本論文ではエネルギー安全保障の視点から再生可能エネルギーの果たす役割について論じる。近年では、地政学的リスクの増大や原油価格の不安定化により、エネルギーの安定供給の確保が一層重要となっている。とりわけエネル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部中堅（中途）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインため無し　【質問内容】質問：なぜ今の部活に入ったのか 回答：高校とは別のかつ未経験の部活に入部することにより自分の殻を破るためである。 質問：自分の欠点は何だと思うか 回答：早合点してしまうことが私の欠点だと...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題数と制限時間　【対策方法】問題集で苦手分野を中心に解いた特に推論はどの形式のテストでも出題さえるので重点的に勉強をした。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIのテキスト

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】質問：1分間で自己PRお願いします。 回答：自分が所属している学部の概要、学業で力をいれたこと、そして学外で力をいれたことを話した。 質問：コロナ禍でどのような活動をしていたか 回答：資格...

【試験科目】非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】計算問題（はっきりとは覚えていないが時間に追われていた）と性格検査　【対策方法】初見だったため正解はわからないが、パニックにならないように心がける。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクに接続する。ランダムに面接官から指示があった順で回答していく（集団面接が初めての人は回答順を後回しにされていた）。　【質問内容】自己紹介・今の学部や学科を志望した理由・なぜIT業界を志望しているのか・SCSKの...

【内容】様々な部署の職種の方に疑問点を聞ける座談会。　【注意した点・感想】面接でも活かせそうな内容を聞くことを意識した。また、私は営業・技術職ともに興味があったため新卒入社ならどちらの方が有意義かという不安点も聞いた。一つのブレイクアウトルームに5.6人いるため1人で話しすぎないように心がけた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクに接続して開始。学生時代からアルバイトや学業のことを時系列に沿って詳しく聞かれた。　【質問内容】今まで頑張ってきたことについて・それらをなぜ始めたのか・業界や受けてきた会社について・逆質問 →幅広く学生時代に...

【趣味または特技】趣味は特技で、新しい場所に訪れること　【長所・短所】長所：他者の視点で物事を考えることができる 短所：考える前に行動してしまう　【あなたのモットー】一度極限まで頑張ってあとは楽する　【各質問項目で注意した点】履歴書の形式のみであったため、なるべく端的に自分を伝えられるように心掛けた。そこまで重視はされて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高そうな男性社員（リスク管理の部署）　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続して開始。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと・なぜSCSKなのか・学業で力を入れていること・逆質問 →学生時代に力を入れたことや学業で力を入れていることに対しては、動機の部分を深掘り...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】玉手箱やSPIしか勉強はしていなかったが、類似問題を中心に間違えないようにした。

【志望理由（400）】建設業界を志望する理由は、「建物を通じて社会に影響を与えたい」という想いがあるからです。父が不動産仲介業を営んでいる影響で、幼い頃から建物に親しみを持ち、都市の景観や社会基盤を支える建設の重要性を身近に感じてきました。中でも貴社は、揺動制震システムなどの先進技術を、新築だけでなく既存建物にも展開するこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】選考では、まず学生時代に力を入れたことなど一般的な質問の後、技術面やエンジニアとしてのキャリアに関する質問がありました。その後、逆質問の時間が設けられていました。一次面接とほぼ同様の流れで、恐らく...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】選考では、まず学生時代に力を入れたことやひとがらがわかるような一般的な質問を受けた後、技術面に関する質問やエンジニアとしてのキャリアについての質問がありました。その後、逆質問の時間が設けられてい...

【学生時代に力を入れたこと】学生時代に最も力を入れたのは、自身の目標達成に向けた計画的な学習と自己管理です。年間・月間・週間のスケジュールを立て、進捗を可視化しながら学習方法を改善し、モチベーションを維持しました。この過程で課題の定義から実行、改善までを繰り返す力を身につけました。結果として、複数の資格取得に成功し、さらに...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】今回のインターンでは、プログラムの書き方を考える基礎的な講義を受けました。また、チーム開発において注意すべきポイントや役割分担などについても学び、実践的なコミュニケーションや協力の重要性を理解しました。　【ワークの具体的な手順】アウトプットとインプットの繰り返し　【インター...

【説明会の具体的な内容】M&A業界全体についてとBysideのビジネスモデルについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】合理的でいい意味でサバサバしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とてもアットホームで親しみやすい　【このイベントを通しての感想】M&A業界とBysideについての理解がとても...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事部の方、中途採用　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し、予定時間になったら開始　【質問内容】自己紹介 学生時代の学業面で点数をつけるとしたら何点か→点数の理由と今でもそれに関連した取り組みを行っているか 学業以外で力を入れたこと（アルバイトを答えた）...

【試験科目】言語 計数 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のtgwebと同様　【対策方法】これが本当のwebテストだ②という参考書を使って問題形式に慣れる。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のwebテストだ②