【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施。ブレイクアウトルームに分かれ、3人で順番に発表しました。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務のため詳しく言いませんが、サービスの提案・企画です。 まず思考時間があり、ワードを作成しました。企画のような内容のため、まずアイデアをいくつか並べ、そこから...

【インターンシップへの応募動機をご記入ください。（200文字）】顧客の信頼を得るために必要な力を学びたいからだ。大学では、交響楽部で互いに意見を伝え合う文化を築き、周囲との信頼関係を深める活動を行った。この経験を通じて、人と密接に関わり、信頼関係を深める仕事に関心を持った。貴社の、個人・法人・投資家という多様な顧客と関係を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 年齢は若い　【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方が軽く自己紹介をした後、学生が順に自己紹介を行い、面接が始まった。　【質問内容】1.自己紹介 2.インターンの志望動機 3.学生時代に力を入れたこと（深掘りあり） （1）個人の経験 （2）チームでの経験、どん...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人事業、不動産事業、投資事業、法人事業の4種類に取り組んだ。 どれも初めに講義を行い、その後ワークを行った。 ワークは架空の企業や人物が持つ課題に対して、それぞれの事業の面から解決策を提案するものであった。　【ワークの具体的な手順】どのワークも、架空の人物や企業の情報...

【試験科目】言語・計数・パーソナリティ　【対策方法】玉手箱はコツをつかむだけで一気に点数が取れるようになるため、コツをつかめるまで参考書を解くことをお勧めする。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】AIを活用している企業に対して、AIの活用法に関する提案作成。午前中は講義を受け、午後に実際の作業を行った。講義の合間にちょっとしたアイスブレイクがあったりした。最後に今後の選考に関する案内をして終わり。　【ワークの具体的な手順】お題と資料が与えられ、それを基に個人ワーク、...

【AIを活用した経験について、作成した経験でも利用した経験でもいいので、1つ具体的な事例を挙げて説明してください。】私はChatGPTを◯◯に活用しています。通常の◯◯に用いるのは勿論、◯◯の設計や◯◯をどこまで細分化するか、最終的なチェックなど、全体を設計する上でも活用しています。理由としては専攻が情報系ではないため、最...

【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、適性検査：20問（10分）　【対策方法】SPIや玉手箱の参考書を5周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにするとよい

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い採用担当の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室してすぐに始まる　【質問内容】大学の部活動に関する質問について、挫折経験を交えて話した。志望動機では、学生時代の経験をベースに、なぜ商社を志望しているのかについて説明した。また中高の部活動や留学経験についても...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商社のトレーディングワークや、企業理解のためのプレゼンテーションを作成しました。商社のビジネスがイマイチよくわかっていなかったので、とても勉強になりましたし、難しさを理解できたので今後の選考に非常に役に立つと思いました。　【ワークの具体的な手順】最初に企業の説明、内定者によ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・上場企業を現金で100%買収し、その企業で新規事業を行う。どの企業を選び何の事業をやるか？ ・米国での新規事業 エムスリーがやる意義を求められる。 GDの時間は4時間ほどでその日のうちに成果物が求められ、チームメンバーのガチャ要素が強い。　【ワークの具体的な手順...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】対策本を用いて学習した。 他の大企業と違いテストセンターではなく監視が一切無い。

【野村アセットマネジメントの1Dayオープンカンパニーで学びたいこと、知りたいことを教えてください。】私は貴社の1Dayオープンカンパニーで資産運用業界と貴社の業務の理解を深めたい。学生生活で培った「相手の目線に立って行動する協調性」と「目的達成のため最適な行動を取る合理性」が貴社の業務でも発揮できると考え興味を持っている...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アセットマネジメント業界の説明、野村アセットマネジメントの立ち位置、各種業務説明を行った後、投資シミュレーションゲームを行った。最後に様々な部署に所属する社員の方とローテーション方式の座談会で話すことができた。　【ワークの具体的な手順】投資シミュレーションで最適なタイミング...

【経営人材になりたい理由と、その背景にある志・原体験を教えてください。また、その実現に向けて、IGPIでどのようなことに挑戦したいか、教えてください。（800字～1200字以内） 回答に際して、以下のCEOインタビューとプロジェクト紹介インタビューをご視聴ください。 （1）CEOインタビューhttps：//youtu....

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】MRの提供価値を題材に、医療機関の課題を設定して情報提供・関係構築・ソリューション提案の流れを設計した。チームで仮説を立て、患者・医療従事者・企業の三者にとっての利点を整理し短時間で提案資料を作成。最後に発表と質疑を行い、現実性や倫理面について社員から講評を受けた。　【ワー...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】通常のものと同様　【対策方法】他社のwebテストをたくさん受けて、問題になれるようにした。

【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。 ※直近2～3年以内の経験を記載ください。】○○名以上が所属する○○サークルの○○出演応募システムのIT化に挑戦し、より公正かつ円滑な運営を実現した。 紙ベースの従来システムでは、出演者登録や出演費計算でミスが多発していた。そこで私はサークル長として、まずメンバーにヒアリング...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語それぞれ45分程度　【対策方法】玉手箱専用の対策テキストを一周することで、どのような問題が出るのか事前に知るようにしました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】専用のアプリでオンライン面接を行います。質問は一問のみで取り直しはできません。　【質問内容】自分史について3分以内に話してください。自分史についてとのことでしたので、幼少期（幼稚園）から遡り自分がどのような人なのか、性格はどのように変化し...

【在籍している大学を選んだ理由を教えて下さい】私が現在の大学を選んだ最大の理由は、法律分野で非常に魅力的な教授がいらっしゃったからだ。その教授の研究内容や講義に対するアプローチ、そして学問に対する情熱に深く感銘を受けた。法律という複雑で奥深い分野において、この教授のもとで学ぶことで、単なる条文の暗記ではなく、法の本質や社会...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで案内されたリンクに直接アクセスして参加します。　【質問内容】学生時代に頑張ったことはなんですか。という質問がされた後、答えについて深掘りされる形式です。また逆質問の時間が5分しっかりと取られたのが特徴的と感じました。学生時代に力を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式のため、グループワークや個人ワークで課題に取り組むという時間はありませんでした。講義は信託銀行とは何を行うのか、他社とどのように違うのかという点、また個人営業と法人営業の詳しい内容について知ることができました。　【ワークの具体的な手順】ワークは行なっていないためなし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずはじめに会社説明会があった。そのあと、社員2人との座談会のような感じで質疑応答の時間があった。 どの点が選考要素なのかいまいち分からなかった。 時折質問できる時があり、そこで名前がチェックされたのかと思う。ただ、大勢の学生が手を上げるので、そこで目立つというのも難し...

【応募部門を志望する理由をご記入ください。（600文字以下）】私は大学時代に、前年比で大幅に減少した◯◯の向上に挑戦した。まず、減少の背景を徹底的に分析し、どの要因が最も影響を及ぼしているかを特定した。その結果、◯◯が改善の鍵であることが明確になり、具体的な施策を立案した。施策を実行する際には、◯◯を細かく調整しながら進捗...