【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】45分　【対策方法】計算ミスを起こさないように、体力や集中力がある午前中に受験しました。

【試験科目】玉手箱（言語・非言語・性格）、企業独自のテスト×2（性格検査）　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様である。　【対策方法】参考書を繰り返し解くことに加え、玉手箱を課している他社の選考を受け、形式に慣れるようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次の高い支店長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介（1,2分） ・面接官の方の自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・証券業界の志望動機 ・大和証券の志望動機 ・入社後に興味のある業務/キャリアプラン ・逆質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・金融機関の不祥事はなぜ起きてしまうのか？また、不祥事が起きないようにするためにはどのような要素が必要だと考える？ ・証券会社で働くうえで必要な倫理観は？ ・証券会社で働くうえで現在不安に抱えてい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一回目：人事上席、二回目：役員、三回目：人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室へ案内され、一人ずつ面接へ案内される　【質問内容】【一回目】 ・自己紹介（1,2分程度） ・証券業界/大和証券志望動機、キャリアプラン ・他社選考状況 ・休日は何をしているか？ ...

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の第一志望の企業に内定をいただいたため。 転勤が頻繁にあることは、ライフの選択肢を狭めてしまうのではないかと考えた。　【採用人数・倍率】具体的な倍率は不明。しかし、数百人規模の大量採用である。　【内定者の採用大学・学歴】早慶、Marchだけでなく、それ以下の大学の方も多くいる。　【自分以外...

【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップ開始時間になったらマイページから接続を行う。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間に渡ってオンライン上で行われた。その後、インターンシップの感想や業務についての質問を行うことができるオンライン上のOB訪問と、東京本社に訪問をしてオフィスツアーと座談会に参加を...

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。 ※400字以内】無形商材という、自身の提案力や顧客との信頼関係が重視される環境で人々の挑戦の後押しを実現したいからだ。ボランティア団体で子どもたちに寄り添い成長を支えた経験や、個別指導塾で生徒一人ひとりに合わせた指導を行い成果を引き出した経験を通じ、相手のニー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目の現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介（1,2分） ・インターンに参加した感想 ・学生時代に学業で力を入れたこと ・学生時代に学業以外で力を入れたことは？ ・他社選考状況は？ ・なぜ証券業界に興味があるの？...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】･業界や企業に関する説明 約1時間の座学。説明会のような形。 ･MR仕事体験 グループで与えられた課題に対するワークをし、MRとして社員さんに提案するロールプレイをする ･座談会&質問会 社員さんがグループを回って質問に答えてくださる　【ワークの具体的な手順】事前...

【試験科目】言語･非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明だが、一般的な玉手箱であった　【対策方法】問題集を一通り解いておくこと。他企業で何度か受験して慣れておくこと。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、終了後は退出　【質問内容】質問：志望動機、学生時代に頑張ったこと（チームでの体験）、職種の志望理由など。 回答：大学での自分がチームを巻き込んで結果を出した経験に関して話した。自分がどのような人間かどういったこと...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語32問、計数29問、各15分　【対策方法】玉手箱専用の対策本を2周し、問題に慣れることができるようこまめに間違った問題は確認するようにした。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のカスタマーサクセス職で行われている、問い合わせ対応の流れや実務内容に関する説明を受けた後、それに関連したクイズやケーススタディを交えながら、グループワークを中心にインターンが進行された。実務の理解を深めながら、チームで課題解決に取り組む形式だったため、職種への理解がよ...

【Salesforce サマープログラムの志望理由を教えてください。】外資就活からのスカウトをきっかけに、貴社のHPを拝見し、CRMツールを通じた顧客との関係性の築き方に強く関心を持ったため、貴社のサマープログラムへの参加を志望する。私は集団学習塾でアルバイトをしていて、生徒面談を通じて◯◯を作成しているが、その際には特に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を撮影して提出　【質問内容】これまでの大学・大学院生活で力を入れて取り組んできたことについて、あなたらしさが伝わるように30秒で紹介してください。 システム上の撮影ではなく、撮影してからアップロードする形式だっ...

【特技・得意分野】美味しいカフェラテを作ること。キメが細かくてとろりとしたミルクを作るのが得意。　【最近の興味関心事 】コロナ後の味覚障害の治し方。食が生きがいなのでどうしたらすぐ治るのか調べている。　【大学生活で力を入れたこと】２年半の間働いている〇〇で顧客満足度アップに尽力した。当初、顧客アンケート全項目〇〇点以上の目...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は、簡単に業界や企業について学んで情報をインプットした。 その後、社員さんから説明を受けて、戦略を考えるグループワークを行った。食品メーカーとして社会課題解決に取り組むという内容で、発表もあった。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク、グループワーク、発表　【インタ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接です。　【会場到着から選考終了までの流れ】hirevueでの動画面接です。 事前に動画面接の手順についてス説明してくれる動画があります。　【質問内容】学生時代にチームで何か行った経験について 予期せぬ変更を迫られた際にどのように対処したかについて 動画を受ける...

【学業で頑張ったこと】日本史演習では、資料の読み解きと文献調査のスキルを活かし、自らの関心に基づいた研究報告に取り組みました。「◯◯」をテーマに選び、戦後日本の世論形成のメカニズムに関心を持って研究を進めました。実際に当時の新聞記事を収集・分析し、◯◯検閲によって報道内容がどのように変容したのかを検証しました。例えば、戦犯...

【試験科目】オリジナルです 夏インターンの時に合格点に達していたので免除を出した。　【対策方法】基本的な問題しかなかったので、特に対策する必要はないと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】多分、JCBの人ではなく外部の人だと思います。役職の説明などはありませんでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのURLが送られ、時間になったら入室　【質問内容】自己紹介 学生時代にチームで頑張ったことは。 学生時代に力を入れたこと1つのみ聞かれ、そのエピソード...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方、20年くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのURLに時間になったら、入室。　【質問内容】学生時代にチームで頑張ったこと 学生時代の学業について 現在、興味のあるJCBでの仕事 就職活動の軸 逆質問　2問 学生時代に頑張ったこと、学業につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】次長（人事部ではありませんでした）　【会場到着から選考終了までの流れ】時間までエントランスで待機。 人事部の若い方に呼ばれ、面接の説明があり時間になったら入室。　【質問内容】学生時代にチームで頑張ったこと 学業について 今現在、興味のあるJCBでの分野 就職活動の軸 ...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたURLに入る　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ファミリーマートについて学んだのちに5人〜6人ほどのグループになり、与えられたワークを個人的に取り組む→発表という形で行った。具体的にはファミリーマート×外部環境＝挑戦したいことを考えるワークだった。　【ワ...