職種別の選考対策
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26年卒 プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)の志望動機と選考の感想
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒 プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)の志望動機と選考の感想
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
三井住友海上火災保険のプロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)のインターンを知ったきっかけ
合同説明会イベント
三井住友海上火災保険のプロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)のインターンの志望動機
人事の方がとても分かりやすい言葉で説明されており、営業力の高さを感じた。金融機関の中でもとくにリスクに向き合うこと、様々な業界と関わることから、営業のイロハを学べると思ったため。新しいことに自ら...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友海上火災保険のプロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)のインターン選考で重要視されたと感じること
ESでは内容の突飛さは不要。WEBテストはきちんとまじめに向き合えるかどうかを見ている印象。そのため、ある程度得点を取る必要性がある。グループディスカッションも、目立たなくていいが、人の良さを出...
三井住友海上火災保険のプロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)のインターン選考で工夫したこと
とにかく忙しいので、頭をひねって良いものにしようとする気持ちと、手を動かすことが必要。それと、4日間一緒なので班の人とは仲良くなるべき。また、内定者が各班に一人いるので、不安なことや気になること...
三井住友海上火災保険のプロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
損保業界についてよく知っておけばよかった。また、ここまで忙しいインターンシップだとは思わなかったので、事前に何をするのか、どんなことが学べそうかリサーチしてから参加を決めたほうがよかったと思っている。
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