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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクボストン コンサルティング グループ体験談
ボストン コンサルティング グループ
公式
外資系 コンサル・シンクタンク

ボストン コンサルティング グループ
4.3

お気に入り (21314人)

ボストン コンサルティング グループ(BCG)は、ビジネスや社会のリーダーとともに戦略課題の解決や成長機会の実現に取り組んでいます。今日、BCGの支援領域は、変革の推進、組織力の向上、競争優位性構築、収益改善をはじめとしてクライアントのトランスフォーメーション全般に広がっています。

BCGのグローバルで多様性に富むチームは、産業や経営トピックに関する深い専門知識と企業変革を促進する洞察を有します。これらに加え、テクノロジー、デジタルベンチャー、パーパスなどの各領域の専門組織も活用し、クライアントの経営課題に対しソリューションを提供します。経営トップから現場に至るまで、BCGならではの協働を通じてクライアント組織に大きなインパクトを生み出しています。

第一線で活躍する一流のビジネスパーソンたちとの知的格闘を心から楽しみ、プロフェッショナルとしての価値を高められるステージが、BCGにはあります。知的好奇心を持ち、難しい課題へのチャレンジを通じ、互いに切磋琢磨し、自身も成長していくことを楽しめる人が集まる場、それがBCGです。

はじめから完成されたスタイルは必要ありません。荒削りでも、これからの成長を感じさせてくれるポテンシャル、世の中を変えたいというピュアな想い、独創的で新鮮な視点を持つあなたを、私たちは求めています。
これまでにないチャレンジングな環境の下、クライアントと共に描く戦略が、ビジネスに そして世界にインパクトを生む。その醍醐味をぜひ体感してください。

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1395件 のES・体験談
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格 【対策方法】BCGのWEBテストの通過基準は非常に高いため、市販の参考書か他企業でSPIを受けて問題に慣れておくこと。
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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション:30分 評価セッション:20分 【対策方法】デザイン思考テストのHPにある「受験の手引き」はよく読んでおくと良い。 【参考にした書籍・WEBサイト】受験の手引き https://design-thinking-test。com/user_man...
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【ゼミ・研究室の研究内容、貴方の卒論テーマ等をご記入下さい。 ※ゼミ・研究室所属が未定な方は予定しているテーマをご記入下さい。(50文字以下)】◯◯の研究 【学業以外に力を入れていたことについてご記入下さい。 (趣味、スポーツ、サークル活動等)(100文字以下)】◯◯のアルバイトなどをしていた。特に◯◯では、◯◯を意識...
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業をクライアントとして、その企業が提示される3社のうち1社と提携し、その後の戦略を考えるというもの。グループワーク中にパートナーと壁打ちする時間や2日目の最後にはプレゼンがある。尚、スライド作成の必要はない。 【ワークの具体的な手順】1日目午前:オリエンテーション、お...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタントの方(30~40代程度) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomによる面接。接続後、音声と映像の確認、開始。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク ケース面接が主な内容であった。 →ある分野のメーカーが売り上げを伸ばすために必要な施策。 →売り上...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】とてもやりがいをもって務めることができる企業であると感じたが、周りの人間に埋もれてしまい、力を最大限に発揮する事、また、1番成長できる環境ではないと感じた。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

22年卒 2DAY ジョブ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】お題が出されて、それについて議論 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】対国家の政策提案型のグループワーク ディスカッションの内容を発表 ディスカッションの解説 フィードバックを頂ける。 PCの利用可能で、ネットを用いたリサーチと、構想フェーズでのロジックを問われた印象。 ...
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、部屋を分けられ、音声と映像の確認、その後開始 【質問内容】自己紹介 ディスカッション お題は、今後の日本の政治について、日本経済は今後どのように変化するか。 そのお題での会話は6往復程度で終了。 その後、フェルミが始...
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内定

22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】フェルミ推定とケース問題(企業独自の物であると推測) 【各科目の問題数と制限時間】合計30分程度 問題数は1問ずつ 【対策方法】ケースは対策本などがある為、少し参照しておくとよい。
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】35分 【対策方法】一般的な問題に近い為、市販の対策本で対応できる
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業以外に力を入れたこと(100字)】居酒屋でのアルバイトだ。売上不振だった原因を分析し、解決策を仲間に提案し協働した。結果として、前年と比べ月売上を1.3倍にすることに貢献できた。 【1番大事にしていること(200字)】私は物事を他者に伝える際、自分の中で内容を阻噌し相手に伝わりやすい言葉を選んで説明することを大事にし...
38人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【GDのテーマ・お題】あるプラットフォーマーの新規事業立案 【GDの手順】配布資料のみで議論を行いました。リサーチは禁止でした。配布資料から既存事業とのシナジーが見込める事業領域の絞り込みを行い、新規事業による売り上げなどの定量面の議論を行いました。基本的には学生同士で議論を行う...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業の業績回復に向けた施策の立案を行いました。学生は1チーム3人でした。配布資料は特になく、リサーチを基に仮説の構築を行いました。インターンの終わりにパワーポイント形式でのプレゼンテーションがありました。 【ワークの具体的な手順】お題が提示され、各チームごとに学生主導で...
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23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【ゼミ・研究室の研究内容、貴方の卒論テーマ等をご記入下さい。 ※ゼミ・研究室所属が未定な方は予定しているテーマをご記入下さい。(50文字以下)】◯◯という◯◯科の◯◯を研究材料にして、◯◯情報をなす◯◯が◯◯というタンパク質の集合体に巻きついている複合体である◯◯において重要な役割を果たす◯◯についての研究を行っている。...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接の面接官からzoomのリンクが渡される。 【質問内容】自己紹介 志望動機 コンサルタントになってやりたい分野は? ケース(カフェの経営において重要なことは) 逆質問 ケース: 自身が経営者のようになって、コンセ...
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22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのメインルームで待機し、順次ブレイクアウトルームに飛ばされる 【質問内容】自己紹介 ケース(陸上競技の市場規模→シューズメーカーの売上を伸ばすには) 具体的な数値は求められなかったものの、計算の過程をいくつ...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語(35分) 性格(30分) 【対策方法】特になし
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学業以外で力を入れたこと(100字)】サークル活動です。新規運動サークルの立ち上げと組織構築に貢献しました。特に、私は、新歓活動の代表やイベントの企画を通して、組織の規模拡大や団結力向上の面で尽力しておりました。 【今までの人生で自慢したいこと】個別指導塾でのアルバイトで生徒達の成績向上に貢献したことです。私は、生徒と向...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある日系企業に対する出資先提案というお題。 三つの候補企業から出資先を選定し、選んだ出資先と行うべき新規事業を提案するというのが大きな流れ。 BCGから手順から指示されるので、それに従って作業する。  【ワークの具体的な手順】1 クライアント/出資先企業のリサーチ 2...
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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず初めに企業説明の時間がありました。GD初心者もいたため、GDについてもどのように取り組むか簡単に説明がありました。グループディスカッション後は発表時間が設けられ、その後逆質問の時間を経てすべて終わりました。 【GDのテーマ・お題】業界大手企業が取る今後の事業展開について 【GDの手順】...
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の事業について、新規事業立案を行いました。1dayのインターンシップなので、取組時間は長いのですが、手順は一般的なGDと同じでした。学生に対する社員の人数割合の高さが、他社のインターンシップと比較して特徴的かと思います。 【ワークの具体的な手順】簡単なインターンシップ内...
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内定

22年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問内容】今現在の職種、現在の仕事に対してどのくらい満足ややりがいを感じているか、入社前と入社後のギャップ、福利厚生、面接で気をつけていたこと、就活中大切にしていたこと、コロナ禍での仕事の変化等、その他自己紹介等の雑談 【注意した点・感想】感想につきましては、若手社員の方を訪問させていただいたため、選考経験の記憶が新しく...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブにて面接 【質問内容】志望動機、 将来どのような社員になりたいか、 自己PR、 学生時代にチャレンジしたこと 自分の強みや長所はなにか、また弱みや短所はあるかどうか、ある場合はどのように意識して対策しているかどうかについて...
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】webテスト 【対策方法】テキストをひたすら解く
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機・自己PR】御社の事業に以前から興味を持っており、大学の◯◯ゼミでは、御社の事業と関連した研究をしたため、それを生かすことができると考えた。 【各質問項目で注意した点】志望動機を明確にする。(特殊)
6人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

会社名

ボストン コンサルティング グループ

企業URL

https://www.bcg.com/ja-jp/default.aspx

設立日

1963年(1966年には世界で2番目の拠点として東京オフィスを開設)

事業内容

経営コンサルティング(全社事業戦略、マーケティング戦略、営業改革戦略、新規事業戦略、ポートフォリオ改革、中長期経営計画、バリューマネジメント、M&A、組織改変、財務戦略、情報システム戦略 等)

所在地

東京都中央区日本橋室町3-2-1日本橋室町三井タワー

従業員数

【グローバル】約30,000名

代表者

秋池 玲子、内田 有希昌

オフィス数

グローバル:100ヶ所以上(50ヶ国)、日本:5ヶ所(東京、名古屋、大阪、京都、福岡)

受賞歴 2024年受賞 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
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企業の魅力
Boston Consulting Groupについて

BCGは、1963年に戦略コンサルティングのパイオニアとして創設されました。世界90拠点以上のネットワークで、企業の経営戦略策定等を支援しています。日本では戦略ファームNo.1の地位を築き、各産業を代表する企業と共に変革を推進。“日本発”でコンテンツや技術を世界に展開するグローバル案件も多数あり、日本や世界の産業・経済に大きなインパクトをもたらしています。

第一線で活躍する一流のビジネスパーソンたちとの知的格闘を心から楽しみ、プロフェッショナルとしての価値を高められるステージが、BCGにはあります。知的好奇心を持ち、難しい課題へのチャレンジを通じ、互いに切磋琢磨し、自身も成長していくことを楽しめる人が集まる場、それがBCGです。

はじめから完成されたスタイルは必要ありません。荒削りでも、これからの成長を感じさせてくれるポテンシャル、世の中を変えたいというピュアな想い、独創的で新鮮な視点を持つあなたを、私たちは求めています。

Who We Work With

BCGのクライアントは、世界トップ500社に名を連ねる企業を中心に、中規模の企業、非営利組織、政府機関など多岐にわたります。私たちはクライアントの成功こそがBCGの成功であると考え、クライアントと緊密なパートナーシップにより協働します。お互いが協力し合うことで、両者それぞれ単独では生み出せない優れた成果を実現することができます。

多様な強みを持つ人材が一丸となり、既存の考え方を刷新し、変革を推進していく。「1つの企業を変える」ことが、その業界に影響を及ぼし、さらには「世の中を変える」ことに繋がっていく。我々はクライアントと共にクライアントの組織力向上に取り組み、共に未来を形づくります。

また、BCGではコンサルティングを通して培った独自のスキルや知見を役立てたいとの想いから、日本においても様々な社会貢献活動を行っています。
世界各地のBCGオフィスと連携したグローバル・プロジェクトに加え、日本のNPO等を支援するジャパン独自の取組みにも力を入れています。

経営戦略×デジタル

目まぐるしくビジネス環境が変化を遂げる昨今、経営戦略策定に留まらず、幅広い変革・実行のサポートを手掛けています。最近では、戦略とデジタル/テクノロジーを繋ぐテーマが、非常に盛り上がりを見せています。

BCG Japanにおいても、DigitalBCG、BCG Digital Venturesといった専門組織を創設。「デジタル×経営戦略」で圧倒的なケイパビリティを持ち、業界の変革をリードしています。

BCGのデジタルチームは、デジタルに精通したビジネスコンサルタントや業界エキスパート、および、デジタル専門子会社のあらゆる領域のデジタル・スペシャリストから成り、多様な人材を擁しています。大きな成果の実現に向けてBCGとクライアントのそれぞれの組織能力を組み合わせてシームレスに協働します。

Best Place to Work

BCGでは、プロフェッショナルとしてのキャリアを持続しながら、個人の充足感も高められるように、フレキシブルな働き方ができるよう様々な取り組みを続けています。結果、BCGは数多くの外部の独立した調査機関から、優れた企業としての賞を受賞しています。
米Vault社「最も働きたいコンサルティングファーム2018」(アジア太平洋領域)ではNo.1に選出されました。

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Work Space 1

コンサルタントの執務エリアです
こちらの方角からは浅草エリアやスカイツリー周辺が見渡せます

Work Space 2

別フロアの執務エリアです

Work Space 3

フロアを繋ぐ螺旋階段があります

Work Space 4

ちょっとした作業や打ち合わせなどができるスペースです

BCG Cafe

ソファ席もありリラックスできる空間です
大型スクリーンも完備されており、ランチ、打ち合わせ、パーティなど様々な用途で使用しています

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オリジナルムービー
Meet BCG Japan (BCG Japan 紹介ビデオ)

BCGでは創業以来、個の尊重と起業家精神を大切にし、多様なエキスパートが集まって、イノベーションを創造し続けています。
私たちはパーパス(存在意義)として「Unlocking the potential of those who advance the world」を掲げています。
進化し続けるクライアントの課題に応えながら、BCGの一員としてあなたの可能性を解き放ってみませんか。

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