職種別の選考対策
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19年卒 技術系の志望動機と選考の感想
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19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
AGCの技術系に興味を持ったきっかけ
夏季インターンシップの案内を見て、世界トップクラスの素材メーカーであることを知り、また「易きになじまず難きにつく」という精神に共感し興味を持った。
AGCの技術系の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
社風(挑戦を歓迎する会社かどうか)、事業内容(スケールの大きな仕事ができる素材業界)、若いころから仕事を任せてもらえる雰囲気があるか。志望度が高いところでは旭化成、日東電工、東ソー、新日鉄住金な...
選考の感想
同業他社と比較してAGCの技術系の選考で重要視されたと感じること
旭硝子の選考ではマッチングという言葉が出てくることが非常に多く、重要視されている。旭硝子の考えるマッチングとは、社員の方々が「この子はうちで活躍できそうだな、合いそうだな」というイメージを持てる...
他社と比べた際のAGCの技術系の魅力
世界トップシェアを持つ素材メーカーでありながら新規事業の創出やブラッシュアップに力を注いでおり、全社的に挑戦を大事にする雰囲気があるところ
AGCの技術系の選考で工夫したこと
選考を通じ、逆質問が求められる機会が多く、どのような質問をしたかがチェックされ評価されている印象を受けた。事前の企業研究や自己分析を特に念入りに行い、それらを踏まえて「その事業部の、その職種の、...
AGCの技術系の選考前にやっておけばよかったこと
研究内容を分かりやすく伝える練習。研究内容の説明はどこでも求められる。違う研究室の人、文系の人にも見せ理解できるかどうか、気になることなど聞いておくと良かったと思う。
AGCの技術系を受ける後輩へのメッセージ
旭硝子の選考では、自分が頑張ったこと、何を考えそうしてきたのかを情熱をもって語ること、またなぜ旭硝子が/その職種が良いのかを自身の経験を踏まえたストーリーとして語れることが大切だと思う。旭硝子は...
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