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デル・テクノロジーズ
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デル・テクノロジーズ
4.0

お気に入り (2757人)

デル・テクノロジーズは、社会課題や企業のビジネス課題を解決するあらゆるソリューションを提供するITカンパニーです。世界180カ国でビジネスを展開し、約16万のメンバーが世界中で活躍しています。

さまざまなことが自動化され、何をするにもデジタルが必要不可欠になりました。

私たちが得意とするのは、ITのなかでもインフラと呼ばれる領域です。私たちの技術は、クラウドサービス、決済サービス、公共サービス、SNSなど生活に欠かせない全てのサービスの基盤となって社会を支えています。

人類の進化を牽引するテクノロジーの創出をビジョンに掲げ、テクノロジーの力を使って格差や不の解消に取り組みます。

会社の成長とともに社員一人ひとりの成長にもコミットしています。Newsweek誌の他、Forbes誌のWorld's Best Employers Top10、World's Top Female Friendly Companies等にも選出されています。

Progress Takes All of Us.
デル・テクノロジーズジャパンでテクノロジーを学び、キャリアを作っていきませんか。

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286件 のES・体験談
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インサイドセールスを「理解する」「体験する」 顧客と一緒に画面を確認 インサイドセールスヒアリング、オフィスツアー、スクリプト作りと発表 目的:入社後に活躍する姿を明確にイメージし、自分らしく働くための準備をすること。 【ワークの具体的な手順】企業説明→インサイドセー...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(400文字以下)】私の強みは、諦めずに目的を達成するまでやり抜く「行動力」である。大学の◯の講義から研究職に興味を持ち、大学1年から◯、◯◯◯の研修生となった。所属したラボでは◯化学による物質開発に携わったが、チームの留学生よりも専門知識に乏しく、開発の役に立てていないことが悔しかった。そこで、分子科学の本や過...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークでのチームはESでの性格相性を鑑みて編成されるが、初日の初めは座った場所のチームごとにゲーム対決をする。1日目は自己紹介とゲーム、チームごとの提案商材検討、顧客ヒアリングなど。2日目は提案資料作成と商談発表。 【ワークの具体的な手順】最終日の商談は発表形式で皆の前で行...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは二つある。 一つ目は、新しい挑戦に対して積極的だということだ。私は「常に自ら新しい世界を切り開き、社会に価値創造をしていく」という将来像があるので、常に挑戦することの意義を握っている。さらに長期インターンシップでの営業活動において、営業課題を多角的に振り返り、再現性をもたせて次の営業に繋げるようにし...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【保有資格、スキル】プログラミング経験 (swiftでの◯アプリの作成、pythonでのデータ処理の自動化) CADでの図面作成  【趣味、特技】私の趣味はゴルフ、スキー、ビリヤード、サウナ、ゲーム、フットサル、サッカーだ。私の好奇心から様々なことに挑戦し、趣味を通じて広範な知識と深い理解を獲得した。ゴルフやスキーで...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に業務について、4パターンのペルソナを立ててその人に合ったソリューションの提案についてグループで話し合い、提案方法を検討し、実践した。 本番では社員の方がそのペルソナになりきり、その人に向けてのサービスをグループの代表2人が提供した。 【ワークの具体的な手順】あまり話...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【自己PR(400字)】立場が異なる人とも素早く関係を構築することができる点が強みである。この強みは私がアルバイトをする学内オフィスでの勤務で活かされた。私は通常業務に加えて、グループワーク施設の利用促進プロジェクトチームに参加しており、特に社員の方との連携が求められる立場にある。勤務を開始した当初は立場が異なることにより...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

国際基督教大学 | 文系
【保有資格・スキル(200文字以下)】TOEICスコア◯◯(20◯◯年◯◯月取得) ◯◯免許(20◯◯年◯◯月取得) 【趣味・特技(200文字以下)】趣味は◯◯の◯◯です。中学から今まで約◯◯年間◯◯を続けており、◯◯のように◯◯ながら◯◯ことが日々の良い息抜きになっています。特技はお菓子作りです。先月のハロウィンの時に...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Dellのインサイドセールスの業務内容を理解し、実際に体感するところまでが一連のプログラムになっている。1日目がインプット、二日目がアウトプットであり、理論と実践によって業務内容をわかりやすく理解することができる。 【ワークの具体的な手順】座学→チームワーク→練習→プレゼン...
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25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文理非公開
【趣味・特技】趣味はテニスだ。中学1年から、高校3年まで計6年間、プレイヤーとして活動し、さらに大学時代にも体育の授業などで、プレイする機会があった。私のテニスのプレースタイルは、他のプレイヤーとは大きく異なる。私は、打ち返すボールが強くもなく、正確でもないが、ただひたすらボールを相手のコートに入れるというプレースタイルを...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語と算数 【対策方法】玉手箱独特の問題になれておくと良い
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】事業規模や社員の人柄など 【内定後の課題の有無】今の所なし 【内定後の拘束】今の所なし 【内定後の研修など】今の所なし 【採用人数・倍率】15人程 【内定者の採用大学・学歴】地方国公立大学から都内の私立大学の方までさまざまでした。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の方と男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から別室に待機、担当の方が面接の部屋まで連れて行ってくれました。 【質問内容】・自分の強みを含めた自己紹介 ・志望理由(IT業界、テクニカルサポート) ・学生時代に力を入れたこと ・ゼミでの研究内容 残りの3...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】テクニカルサポートでリーダーをされている方 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付してあったリンクから入室 【質問内容】一次面接で聞かれた質問に加え、ストレス耐性に関する質問をされました。 ・トラブルが発生した時どのように対応するか ・数字で評価されることについてど...
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ後、エントリーしたいと思ったためリクルーター面談に応募しました。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールから送られてきたリンクから入室 【質問内容】・志望理由(IT業界、カスタマーサポート) ・学生時代に力を入れたことについて ・長所 ・目標を達成した経験とそれまでの過程 ・人に寄り添った...
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内定

24年卒 合同企業説明会(マイナビ主催、宮崎開催) / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】事業内容から福利厚生まで 【注意した点・感想】適度に「質問はありませんか」と声かけをしてくれたことで沢山質問をすることができました。一通り話を聞いた後にインターンシップのお話を聞きました。「絶対に後悔させないのでぜひきてください」という言葉がとても印象に残ったためインターンシップにも参加することにしました。
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、アイスブレイクから始まり、講義形式でヒアリングや提案の方法について学んだあと、グループワークでヒアリングの準備を行い、その後のロープレではお客様役の社員さんにヒアリングをおこなった。2日目は、チームごとに提案を行った。 【ワークの具体的な手順】5人1チームに分かれ...
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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは、困難な課題でも、工夫しながら努力し結果を出せる「突破力」である。私はアルバイトで◯◯を行っている。初稼働時は、研修で教わった通りに話しても契約を1件も取ることができなかった。そこで、2つのことを工夫した。1つ目は、自分主体のコミュニケーションの改善である。ロールプレイングを行うことでお客様の視点に立...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】九州の大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付を済ませた後に案内される。面接終了後、エレベーターまでお見送り頂いた。 【質問内容】お互いの自己紹介(面接官の方が先にしてくださり、順に自分も自己紹介) 自己PR 雑談 学生時代に頑張ったこと その中でどんな困難...
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内定

24年卒 部門マネージャー面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部門マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室、面接後、退出。 【質問内容】自己紹介と自己PRを1分程度で 宮崎勤務について抵抗はあるか 学生時代に頑張った大会について その深掘り 挫折した経験と高校の修学旅行どの場面で価値観が変わったか アルバイ...
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内定

24年卒 リクルート面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後開始。面接終了後、退出。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと その深掘り 志望動機 その深掘り 逆質問 全ての質問が終わった後、今後の選考について今後の選考は適正に基づいての案内なるとお話をいただいた。イ...
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、数計、性格 【各科目の問題数と制限時間】基本的な玉手箱の形式 【対策方法】市販のテキストで勉強する 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(400)】◯◯学部で◯◯や◯◯、◯◯、◯◯、◯◯など幅広く学んでいます。特に◯◯が得意で、文化や利益が全く異なる国家間で一つの課題に足並みを揃える過程をケーススタディを通して学びました。その中で、多角的な視点から問題に焦点を当て、結論を出す◯◯のダイナミズムを感じました。また、◯◯...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【希望職種の志望理由 1文字以上400文字以下 】貴社の内勤営業を志望する理由は、お客様と関わる際の入り口の部分を担っている点だ。私はこれまでのドラッグストアやコンビニエンスストアでのアルバイトを通して、お客様の要望を叶えることにやりがいを感じることが出来た。この経験から、最もお客様との距離が近く、会社の顔として多職種...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

代表取締役社長 グレンジャーウォリス

所在地

本社/東京大手町 事業所/ 西日本支社(大阪)、名古屋支店(愛知)、九州支店(福岡)、豊田技術センター(愛知)、宮崎カスタマーセンター(宮崎)

従業員数

3260名

設立日

1984/02/01

ホームページ

https://www.dell.com/ja-jp/dt/corporate/about-us/who-we-are.htm

職種別の選考対策
インサイドセールス(法人向け内勤営業) エンタープライズテクニカルサポート FDP(Financial Development Program) カスタマーサポート職(テクニカルサポート職) インサイドテクニカルセールス(技術営業) アソシエイトインサイドセールス フィールドマーケティングマネージャー
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2016年9月に生まれたDell Technologiesは、世界をリードするテクノロジーブランドが一堂に結集した会社です。私たちは、テクノロジーが存在するのはグローバル規模で人類が発展するためであると考えます。テクノロジーは、新しい市場を生み出し、産業を再編し、地球上のすべての人々の生活を向上させます。第四次産業革命と言われる時代にDell Technologiesは、世界中で信頼される革新的な技術を結集し、『人類の進化を牽引するテクノロジーの創出』をビジネスの目的に、お客様のIT変革の成功をサポートしていきます。

今も昔もこれからも。「お客様のために」変わり続ける。

デルと言えば「ダイレクト・モデル」。お客様のお望みの仕様でパソコンを製作し(受注生産)、流通業者を通さず直接お客様に販売する(直接販売)独自のビジネスモデルで私たちは成長してきました。しかし最近では、購入前に実際の製品に触れたいというお客様のために小売店での販売を増やしたり、より早く製品を入手したいとの声に応えてカスタマイズ内容を簡略化した即納モデルを導入したり。またIT技術の高度化に伴い、PCだけでなくお客様のIT問題をトータルに解決できる「ソリューション」を提供したり、お客様のニーズに合わせて私たちの戦略も変化しています。その中で、一貫して変わらないもの。それが「お客様のために」という姿勢です。

Dell Technologiesの成長エンジン=「前向きな文化」

Dell Technologiesは、お客様にご満足頂くために社員が「最高の仕事」をすることを望んでいます。そのための環境整備にも力を入れています。例えば年齢・性別・国籍等に関係無く、結果を重視する成果主義。優れた結果を出すために主体的に行動し努力した人がきちんと報われる仕組みを機能させています。また、どんな人とでもフランクにコミュニケーションが取れる風通しの良さや、余計なプロセスを取り除き、スピーディーにものごとを進める習慣があります。アイディアを持ちそれを形にしたいという社員の思いを尊重するカルチャーが脈々と息づいています。新入社員だからと言って遠慮は不要。あなたの「前向き」さを思う存分発揮してください。

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東京本社は、2021年9月に大手町にオープンした新しいオフィスです。

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