職種別の選考対策
年次:
22年卒 全国勤務型社員(GS社員)の志望動機と選考の感想
全国勤務型社員(GS社員)
22年卒 全国勤務型社員(GS社員)の志望動機と選考の感想
全国勤務型社員(GS社員)
22年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
非公開 | 文系
志望動機
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)に興味を持ったきっかけ
インターンシップ
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
おもに金融業界を受けていた。その中でも特に、生命保険会社・損害保険会社を中心に受けていた。(実際には銀行やカード会社・リース会社も合わせて受けていたが、面接の際には就職活動の軸に説得力を持たせら...
選考の感想
同業他社と比較してソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考で重要視されたと感じること
一次面接は特に、「人柄重視」であるように感じた。二次面接は「なぜソニー損保か(大手損保やほかのネット系損保との比較)」を重視されているように感じた。三次面接は(個人的には)やや圧迫面接気味である...
他社と比べた際のソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の魅力
少数精鋭。ネット損保の中では上位であること。
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考で工夫したこと
メガ損保(東京海上日動火災保険・三井住友海上火災保険・損保ジャパン)との差別化について、しっかりと自分の意見を自分の言葉で話せるように準備していた。
実際に面接の際には、「大手損保もエントリー...
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考前にやっておけばよかったこと
他のネット損保との比較についての準備もしておくといいように感じた。
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)を受ける後輩へのメッセージ
企業分析は怠らない方がいいように感じます。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
金融ジブラルタ生命保険本社スタッフ
-
金融りそなグループ(りそな銀行・埼玉りそな銀行)ソリューションコース
-
金融日本郵政グループ(日本郵政・日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命保険)総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)
-
金融SBI新生銀行(旧:新生銀行)データサイエンティストコース
-
金融ジャフコ総合職
-
金融アセットマネジメントOne総合職