職種別の選考対策
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27年卒 総合職Sales(営業職)の志望動機と選考の感想
総合職Sales(営業職)
27年卒 総合職Sales(営業職)の志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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志望動機
オープンハウスの総合職Sales(営業職)のインターンを知ったきっかけ
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オープンハウスの総合職Sales(営業職)のインターンの志望動機
成果主義で若手から成長できる環境を軸に、実力で評価される点と営業力が身につく点に魅力を感じため。
若手から裁量権が大きく、圧倒的なスピードで成長できる環境に魅力を感じたため。
インターンでも...
選考の感想
同業他社と比較してオープンハウスの総合職Sales(営業職)のインターン選考で重要視されたと感じること
オープンハウスの選考では、論理性や経験以上に「成果への執着心」と「行動量」を重視されていると感じました。なぜその目標にこだわるのか、どれだけ泥臭く行動できるかを深く問われ、実力主義の環境で結果を...
オープンハウスの総合職Sales(営業職)のインターン選考で工夫したこと
事前に企業の営業スタイルやビジネスモデルを調べ、「なぜ自分がこの環境で成果を出せるのか」を具体的に言語化しました。また、体育会で培った継続力や行動量を数字やエピソードで伝え、再現性のある強みとし...
オープンハウスの総合職Sales(営業職)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
自己分析の深掘りをさらに進め、「なぜ成果にこだわるのか」という価値観の背景まで整理しておくべきでした。また、同業他社との違いを明確に説明できるよう、売買仲介や営業スタイルの比較研究をより具体的に...
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