職種別の選考対策
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21年卒 ビジネスプロデューサーの志望動機と選考の感想
ビジネスプロデューサー
21年卒 ビジネスプロデューサーの志望動機と選考の感想
ビジネスプロデューサー
21年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
オープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーに興味を持ったきっかけ
RPAという成長分野の企業であり、ベンチャー気質の成長環境がありそうだったから。
オープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
(1)SIerである、(2)技術職というよりコンサル営業職、(2)様々な経験ができる成長環境がある、という軸で受けていました。他に受けた企業は、アクセンチュア、日本IBM、日本総研、野村総研など...
選考の感想
同業他社と比較してオープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーの選考で重要視されたと感じること
なぜRPAホールディングスに入社したいのか。(他の技術領域ではなくなぜRPA?他社じゃなくなぜうち?)文系職種でもRPAを触る機会があるようなので、技術に対して前向きか、技術を触ったことがあるの...
他社と比べた際のオープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーの魅力
国内のRPA企業のリーディングカンパニーとして、大企業相手の商売ができること。
オープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーの選考で工夫したこと
学生でRPAを知っている人間は珍しので、RPAという技術についてかなり詳細に調べ上げた。また、競合他社のUiPathは無料でRPAをダウンロードして使えるので、実際に触ってみて他の志望者と差別化...
オープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーの選考前にやっておけばよかったこと
比較的社員とコンタクト取りやすい環境だったので、もっと面談の機会を設けてもらえばよかった。
オープングループ(旧:RPAホールディングス)のビジネスプロデューサーを受ける後輩へのメッセージ
技術に対して前向きな人は向いていると思います。逆に興味関心が薄かったり、技術を用いて何もアクションを起こせないと入社後も厳しいと思います。
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