職種別の選考対策
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25年卒 総合職(グループリテールコース)の志望動機と選考の感想
総合職(グループリテールコース)
25年卒 総合職(グループリテールコース)の志望動機と選考の感想
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25年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)のインターンを知ったきっかけ
金融機関の中でもメガバンクを志望しており、知名度も高いため元々知っていた。
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)のインターンの志望動機
金融業界の中でもメガバンクに関心があったので参加を決めた。選考フローもエントリーシートとウェブテストのみで、オンラインで参加できるため、OB訪問ができない三井住友銀行の企業理解においてコスパが良...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)のインターン選考で重要視されたと感じること
エントリーシートにおける一貫性だと思う。選考フローに面接がないため、銀行員として求められる「人に寄り添う力」や企業の求める人物像が、エントリーシートから一貫して想像できるかが一つのポイントだと思...
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)のインターン選考で工夫したこと
エントリーシートに複数の経験を記入する中で、人柄の一貫性を維持することである。自身の原体験を基に、銀行員として求められる「人に寄り添う力」や企業の求める人物像をアピールしつつ、人柄に一貫性を持た...
三井住友銀行の総合職(グループリテールコース)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特になし。エントリーシートが論理的に書ければよい。
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