職種別の選考対策
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25年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)の志望動機と選考の感想
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
25年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)の志望動機と選考の感想
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
25年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
非公開 | 文系
志望動機
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターンを知ったきっかけ
難関企業として知っていた。
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターンの志望動機
志望の程度と優遇や選考直結かどうかを注視していた。戦略コンサルには挑戦したいと思っており、複数受けていた。一方で総合コンサルや投資銀行等、多くの学生が目指す企業も広く受けておこうと思い、選考に参...
選考の感想
同業他社と比較してボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考で重要視されたと感じること
Webテストの得点力、ノータイムでのケース面接への対応力(=対策抜きの地頭に近い?)、人当たりを見られていたように思う。Webテストが2回あるのと、二次面接で最近のニュースに関する議論があったの...
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考で工夫したこと
テストセンターを対策して高得点を取れるようにすることと、ケース問題について「まず最初にやるべきことは?」を多くの問題について考えるようにしたこと。テストセンターで多くの人が落選することから、(応...
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
自己紹介の内容に紐づけてフェルミ推定が行われる可能性を考えておくこと
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