17年卒 総合職
総合職
No.4479 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 2次選考通過 |
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あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。(150文字以下)
「後世の日本人のために仕事ができるか」
初めて海外に出た際、これまでの日本人・日本製への信頼によって、今の日本人が信用され、好意を持たれるということを実感し、このような環境をより良い形で後世に残していきたいと考えました。貴機構で日本企業の海外展開に携わることで、この想いを実現したく志望いたし...
興味のあるJETROの業務を一つ挙げ、どのようなことをやってみたいか教えてください。(既存のアイディアにとらわれずにお書きください。)(250文字以下)
「日本企業の輸出支援に携わり、日本のものづくりや食文化を世界に発信すること」
大学生になり初めて海外に出た際、これまでの日本のものづくり技術や和食への信用・評価の上に、日本人に対する信頼や好意が成り立っていることを肌で感じました。一方で、例えば日本製の自動車や和食は高級品であり、一般の人々か...
大学時代に、学業および課外活動等で力を入れたことを3つ挙げてください。それぞれについて実績や体験したことを教えてください。(各60文字以下×3)
1:2年生の時、所属している音楽サークルで新入生歓迎行事の委員長を務め、サークルの規模を60人から100人に発展させたこと
2:合同ゼミでの発表準備の際、参加率の高いゼミ生と、部活動などで忙しいゼミ生の間を取り持ち、ゼミの発表を完成させたこと
3:サッカースタジアムでのアルバイトにおいて、...
最も力を入れた取り組みについて、内容を記述してください。(150文字以下)
1年の時にライブ委員長を経験した際、うまく周囲を巻き込めなかったため、もう一度リーダーとしてサークルを引っ張っていきたいと考え、新歓委員長に立候補しました。新歓では他の委員やサークル員を巻き込んだ活動を行うことができ、結果としてサークルの規模を60人から100人に発展させることができました。
これまで経験した失敗や挫折、あるいは達成感を得た経験を1つ挙げ、その原因・要因の分析と、経験から学んだことを教えてください。(400文字以下)
「サークルの新歓委員長を務めた際、集客目標30人のライブに約10人の新入生しか集めることができなかったこと」
原因・要因:一つは、ビラ配りで宣伝をしても効果は薄いと一人で判断し、それをやめてしまったことです。私自身新歓ではほとんどビラを受け取らなかったためにそう判断してしまいましたが、ライブ...
関心のある国・地域を教えてください。
カナダ、東南アジア、アフリカ
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