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No.73674 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。(150文字)

【人と人を繋いで挑戦し、新たな価値を創造すること】◯◯◯◯留学中に日本文化を伝えたいという想いから、人と繋がり情報を得ることで書道教室を開催し新たな価値を生む意義を感じた。貴機構はビジネスのパイプ役として国内外の地域に寄り添い、輸出輸入の双方から企業を支え日本の経済発展に貢献できるため志望する。

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興味のあるJETROの業務を一つ挙げ、どのようなことをやってみたいか教えてください(既存事業に捕われず、自由な発想で)。(200字)

日本食品の◯◯への輸出販促に携わりたい。◯◯◯◯の日本料理店で働いた際、◯◯での日本ブランドに対する絶大な信頼を実感した。EU圏では日EU・EPA発効され関税が撤廃されたことより更にビジネスチャンスが広がると考える。私の強みである信頼関係構築力を生かし、海外進出のノウハウがない中小企業や農家の...

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大学時代に、学業および課外活動等で力を入れたことを3つ挙げてください。それぞれについて実績や体験したことを教えてください。(各60文字×3)

(1)◯◯◯◯サークルのライブで◯◯人の演者を統率し、観客アンケートの最高評価を前年度比で◯◯%向上させステージを成功に導いた。(2)◯◯◯◯留学時に日本料理店で働いた際、日本酒をお客様の席で注ぐ新たなサービスを提案し店のサービス評価向上に貢献した。(3)留学先で日本の魅力を伝えたいという想い...

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最も力を入れた取り組みについて、内容を記述してください。(150文字)

年1回◯◯名を集客する◯◯◯◯サークルのライブにて、オープニング演出のリーダーとしてクオリティを向上させた。演者◯◯人全員を巻き込むことに拘り、上回生と下回生でペア体制を敷き、各々が発言し易い練習環境を醸成した。練習の欠席者にも直接指導する時間を取りフォローを徹底した結果、上記の評価を得た。

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これまで経験した失敗や挫折、あるいは達成感を得た経験を1つ挙げて、特にその原因・要因の分析と、経験から学んだことを教えてください。(250文字)

◯◯◯◯留学時に日本料理店で働いた際、仕事で失敗を積み重ね現地従業員に「日本人は発言しないから仕事ができない」とイメージを抱かれたことが困難と感じた。原因は従業員とのコミュニケーション不足だと考え、積極的に従業員と信頼関係を構築するよう行動した。例えば疑問点は素直に質問し、プライベートな面も自...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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21年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】理事長と二次面接の役員3人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事の方と雑談。時間になったら面接会場に案内される。終わると別の部屋で人事の方から内々定通知書を受け取る。 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・ESの深堀り (学生時代に取り組んだことなど、ESの項目...
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21年卒 内定 / 本選考

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21年卒 役員面接 / 本選考

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21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もともと第1志望だった。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】ある予定 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒 筆記試験 / 本選考

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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接合格の時に連絡を取った人事課とZoomで対面した後、ブレイクアウトルーム機能で面接部屋に案内される。 【質問内容】・自己紹介、志望動機 ・研究内容について ・高校時代の部活動について ・JETRO入構後携わ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】理事長+二次面接時の役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接合格の時に連絡を取った人事課とZoomで対面した後、ブレイクアウトルーム機能で面接部屋に案内される。 【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・COVID-19の日本政府の対応は?各国に比べてどうだったか?良い点悪...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】OB訪問を通して職員の雰囲気が自分にマッチしていると感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅  【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 部活動ではどのような役割であったか 困難にあった時どんなふうに乗り越えたか 部活の経験方学んだことは何か 留学中に何に取り組んだか 現地の人との価値観の差をどのように乗り越えたか ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 役員面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ご高齢の役員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】人事課の方々が迎えにきてくださり、部屋へ案内される 【質問内容】開口一番にJETROの志望動機を聞かれた。 そこから志望動機を自らの経験を遡って深掘りされた。 その後は以下のような質問。 「総合商社とJETROではどっ...
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ワンキャリアでは、JETRO(日本貿易振興機構)の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、JETRO(日本貿易振興機構)のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。JETRO(日本貿易振興機構)のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、公務員・団体職員業界の分析やJETRO(日本貿易振興機構)の企業研究をする際に役立ちます。
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