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職種別の選考対策
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IT・通信 NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）
21年卒 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用の志望動機と選考の感想
総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用

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NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターンを知ったきっかけ

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NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターンの志望動機

就活前半は金融で、後半は通信系。業界問わず支える仕事がしたいという想いで就活を行っており、同じ通信業の他社インターンに参加して通信業についてもっと学びたいと考えて志望しました。特に2週間の職場体...

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選考の感想
同業他社と比較してNTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターン選考で重要視されたと感じること

面接が2回あり、両方社員の方が2名でこちらが1人なので、ESの時点である程度絞っていると考えられます。面接でもESの非常に細かい部分まで目を通しているという印象だったので、面接でどのようなことを...

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NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターン選考で工夫したこと

情報通信は専門性が求められるため、ある程度予備知識はインプットしました。ただ、表面的な話だけでは当然見透かされると思ったため、自分の過去のインターンの経験などが、今回の志望につながっているという...

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NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターン選考前にやっておけばよかったこと

会社のサービスや商品についての質問があったそうなので目を通しておくとよいです。

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21年卒 志望動機と選考の感想 / インターン

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【NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターンを知ったきっかけ】ホームページ 【NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）の総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用のインターンの志望動機】顧客に寄り...
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    こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント...
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    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
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    • 総合エントリー（マーケティング）※ドコモグループにて採用
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  • 26年卒
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  • 25年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 16年卒
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  • 14年卒
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