職種別の選考対策
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26年卒 基幹職（C職/オープン採用）の志望動機と選考の感想
基幹職（C職/オープン採用）
26年卒 基幹職（C職/オープン採用）の志望動機と選考の感想
基幹職（C職/オープン採用）
26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
ジェーシービー（JCB）の基幹職（C職/オープン採用）のインターンを知ったきっかけ
先輩の紹介
ジェーシービー（JCB）の基幹職（C職/オープン採用）のインターンの志望動機
コンサルティング業界とM&A業界を主に見ていた。その軸として成長環境があったため、メガベンチャー、ベンチャーも見ていた。加えて、サマーインターンに関しては、様々な業界を知るため、他にもインフラや...
選考の感想
同業他社と比較してジェーシービー（JCB）の基幹職（C職/オープン採用）のインターン選考で重要視されたと感じること
人柄をかなり重視されているように感じた。グループディスカッションでかなり絞られていたようなので、しっかり論理的に議論をリードしつつ、全員に均等に話を振っていくなど協調性をアピールすることが大切だ...
ジェーシービー（JCB）の基幹職（C職/オープン採用）のインターン選考で工夫したこと
自己分析をかなり行った。
自分がどんな時にどんなことをしたのかを振り返り、それぞれに対して自分がその時どのような気持ちだったのかということを確認していった。そうすることで自分はどんな人間か、い...
ジェーシービー（JCB）の基幹職（C職/オープン採用）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
Webテストとグループディスカッションでかなり絞られていたそうなので、それぞれの対策をもう少ししっかり取り組んでも良かったと感じた。Webテストに関しては、毎日30分でもいいので問題に触れておく...
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