職種別の選考対策
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26年卒 全国勤務型社員(GS社員)の志望動機と選考の感想
全国勤務型社員(GS社員)
26年卒 全国勤務型社員(GS社員)の志望動機と選考の感想
全国勤務型社員(GS社員)
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
明治大学 | 文系
志望動機
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)に興味を持ったきっかけ
大手の損害保険会社であったため。
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
大きく2つの理由からこの会社を選んだ。1つ目は、お客さまを想う社風であり、それが会社全体に浸透していると感じ、魅力的であった点。2つ目は、若手から一定の裁量を持って業務に取り組めるため、成長でき...
選考の感想
同業他社と比較してソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考で重要視されたと感じること
最終面接後のフィードバックで、挑戦心やコミュニケーション能力が評価されたので、会社の社風に合致しているかどうかは見られていると思う。また、面接を通じて、ストレス耐性があるかどうかも判断されていた...
他社と比べた際のソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の魅力
首都圏での勤務率の高さ。
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考で工夫したこと
インターンシップ経由の選考であり面接が2回しかなかったため、2回の面接で志望度の高さをアピールるするように工夫した。また、ストレス耐性があるかどうかが見られていると感じたので、メンタルの強さをア...
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)の選考前にやっておけばよかったこと
キャリアプランを明確にしておくこと。
ソニー損害保険の全国勤務型社員(GS社員)を受ける後輩へのメッセージ
なぜダイレクト型か、なぜソニー損保なのかを答えられるようにしておきましょう。
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