職種別の選考対策
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26年卒 総合職
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No.426149 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | Day1オンライン、Day2東京 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日 |
| 参加社員数 | 1チーム一人、全体で10人ほど |
| 参加学生数 | 30人ほど |
| 参加学生の属性 | 旧帝、早慶、MARCH |
| 交通費補助の有無 | 新幹線、飛行機のみ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
中小企業に対する課題解決型を考える。
グループは4〜6人。Day1はオンラインで半日、Day2は対面で終日の行われた。
商工中金のプロダクトの説明はあまり行われないため、社員さんに適宜アドバイスをいただきつつ手探りで行う。ソリューションはグループによって様々だが、金利の設定までしたのは初め...
ワークの具体的な手順
Day１（オンライン）：全体説明→グループワーク→全体説明
2日目（対面）：全体説明→グループワーク→お昼→グループワーク→プレゼン→フィードバック＋座談会
インターンの感想・注意した点
ワークの内容が難しいため。Day1とDay2の間に、復習と予習を行った。それでも、Day2はなかなかタイトだった。社員さんは優しいので質問をしつつ、内容を消化して、ソリューションに落とし込む、ということをスピード感もって行う。協調性は持ちつつ、主体的に質問・発言することを心掛けた。
懇親会の有無と選考への影響
優秀者は支店見学に招待される。
インターン中の参加者や社員との関わり
1グループに一人社員さんがついていた。内容が難しいので、社員さんに質問をたくさんした。優しく、真摯に対応してくれた。まるで学生かのように一緒に考えて、アドバイスを頂いたときもあったので、非常に心強かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
お堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しく謙虚。
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