職種別の選考対策
年次：
27年卒 総合職
総合職
No.476800 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
27年卒 総合職
総合職
27年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2025年7月中旬
グループディスカッション（GD）
2025年7月中旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間程度 |
| 社員の人数 | 各ブレイクアウトルームに1名 |
| 学生の人数 | 5-6人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
URLを踏んで全体ルームに入室。その後ブレイクアウトロームへ移動して一つ目の議論。そのあと、二つ目の議論。
GDのテーマ・お題
特定の企業や業界の課題について別の切り口から考察する。
GDの手順
課題の前提を共有して、時間配分。その後議論の発散と収束を経て結論を導く。役割分担などは特別意識をせずに自然な流れで議論がすすんだ。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介程度
プレゼン時間の有無
プレゼンは全体の部屋で行う。1つの話題に対して2つの班が立候補してプレゼンをする。
雰囲気
かなりまじめな雰囲気。
注意した点・感想
GDに慣れている人となれていない人の差が激しかったので全体のサポートをすることを心がけた。論理性もある程度は必要だが、協調性ややさしさなどを見せることも欠かせないと考えている。発言できていない人に話を聞いてみたり、対立した内容では、判断軸を提供したりと努力した。
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