職種別の選考対策
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23年卒 総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)の志望動機と選考の感想
総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)
23年卒 総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)の志望動機と選考の感想
総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)
23年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
オープンハウスの総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)のインターンを知ったきっかけ
エンカレッジの一括エントリーで
オープンハウスの総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)のインターンの志望動機
特に業界は絞らず、幅広く受けていました。
翌月に志望度が高いインターンを控えていたため、インターンシップの練習といった基準で開けていました。
そのため、面接練習、GD練習ができるのかをみて、...
選考の感想
同業他社と比較してオープンハウスの総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)のインターン選考で重要視されたと感じること
ストレス耐性は見られていたと思います。(二次面接は部長クラスから笑顔なしで詰められました)
また、ハードな営業職をこなせるだけのバイタリティがあるのかを見られていたと思います。
どういう想い...
オープンハウスの総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)のインターン選考で工夫したこと
一括エントリーで参考に進んだので、特にありません。
一次面接後は、とにかく仕事に対する熱さを求められていると感じたため、部活動での経験を流暢に話せるようにしていました。
また、一次面接後に次...
オープンハウスの総合職Corporate (企画・マーケティング・コーポレート職)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特にない。
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