職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.475774 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月9日、10日 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人、全体で10名程度 |
| 参加学生数 | 20名程度 |
| 参加学生の属性 | 関東、関西、四国、九州など各地の大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
読売ジャイアンツの新たな主力商品を企画するというテーマで、これまでにないグッズを自由に発想した。全体を4チームに分け、2時間を1セッションとして計5回行った。また、各セッションごとに社員の方からフィードバックがあった。2日目には、各チーム15分を目安に発表と質疑応答を行い、提案内容に対してバイ...
ワークの具体的な手順
現状分析→ニーズ把握→商品企画→（東京ドーム視察）→発表準備→発表
インターンの感想・注意した点
「主力商品」「ファンを熱狂させる」というようにテーマが抽象的で自由度が高いため、チームで方向性を固めることに苦労した。ワーク中は決めるべきことを随時整理し、役割分担をしながら計画的に進めることを意識した。
懇親会の有無と選考への影響
社員の方にお話や質問をすることができ、顔と名前を覚えてもらう機会になるという意味では選考に影響はあると思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
休憩時間やランチで他の参加者の方と話す機会が多く、2日間と短い時間ではあったが親睦を深めることができたと思う。社員の方についても同様で、特に懇親会では趣味や休日の過ごし方などプライベートな話も聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
スポーツのグッズを製造、販売している会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
スポーツチームとパートナーシップを結び、互いに利益の最大化を目指しながらマーチャンダイジングの領域でファンを熱狂させることを目指している会社
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