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【代表参加のパネルディスカッション】新卒1期生募集 売上高400億超の医療/福祉/教育分野コングロマリットグループ|メディクルード

メディクルード

基本情報

スケジュール

概要

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【代表参加】説明会&パネルディスカッション
代表直下の新卒1期生募集 売上高400億超コングロマリットグループ
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単なる会社説明会ではなく、就活の枠を越えた自分の人生、キャリアを考える非常に良い場となること間違いありません。
メディクルードに興味がある人はもちろん、若いうちに経営人材になりたい人、突き抜けたい人、社会課題に興味がある人、代表の神成と話してみたい方など、みなさまのご参加をお待ちしております。


【当日のプログラム】
12:00-13:00 会社説明会
13:00-15:00 パネルディスカッション

こんな人にオススメ

・社会課題の解決に興味がある方
・自分で事業を創ってみたい方
・社長直下で圧倒的に成長したい方

パネルディスカッション詳細

【概要】
テーマ:「社会課題を解決する事業を国内外に創出するメディクルードが送るパネルディスカッション~市場価値を高めるために必要なこととは?~」
外部コンサルタントとのセッションによる、踏み込んだ内容が聞けるコンテンツをご用意しています。


【具体的には】
外部コンサルタントから下記のような質問を投げかけ、メディクルードのリアルに迫っていきます。
例えば…
 「同世代を大きく引き離し、いち早く経営人材になる秘訣は何か?」
 「これからの時代に突き抜けられる人材の要件とは何か?」
 「社会課題と向き合う上で見えた業界変革の構想はどのようなものか?」
 「メディクルードに入ると本当に市場価値は高まるのか?」
 「代表の直下で具体的にどんな仕事をすることになるのか?」

代表紹介

【メディクルード代表 神成裕介 略歴】
「社会課題先進国である日本を救う」「医療・介護 形のないサービスをアジアに輸出する」という想いのもと豊富なグループアセットを活用した事業展開を推進し、現在は16の組織の代表や取締役・理事を務めている。

2005年 慶応義塾大学大学院卒業
2005年 HCA (Hospital corporation America) ※アメリカの世界で最も大きい上場している病院チェーン
     帰国後 米系ハンズオン型医療機関再生ファンドの設立に参画
2007年 株式会社光ハイツヴェラス取締役就任
     日本の上場会社の中の年少役員ランキング23位
2007年 株式会社メディクルード代表取締役社長就任
    (売上20億円 キャッシュ不足5億円 借入保証30億円)
2008年 株式会社メディクルード をMBO(management buy out)
    (2018年現在株式会社メディクルード傘下は売上90億円超)
2012年 2012年から先代事業の引継ぎを順次開始

メディクルードとは

メディクルードは、医療機関の経営に必要なバックオフィス業務を一括して請け負い、医療従事者が質の高い医療技術やサービスの提供に集中できるよう環境の整備を行なっています。
その活動は日本にとどまらず、グループで5700名、国内外30法人の豊富なアセットを活用し、世界規模の社会課題の解決にチャレンジできる環境があります。

日程

12/15(土)12:00-15:00

会場

メディクルード東京オフィス
六本木駅より徒歩3分

ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。

参加者のクチコミ

3.6

1人1人が本当に雰囲気の良い方であり、個別にフィードバックも頂くことが出来ました。

各チームに「みまもり」として社員さんが1人つきっきりになってみてくださっていました。社員のみなさんも全員人柄がよかったです。

メディクルードの

企業情報

業界

コンサル・シンクタンク

企業名

株式会社メディクルード

ホームページURL

https://www.mediclude.jp/

設立日

1997年12月9日

代表者

代表取締役社長 神成 裕介

所在地

〒106-0032 東京都港区六本木6丁目1-24 ラピロス六本木3階

資本金

100百万円

事業内容

医療機関総合運営支援サービス・介護福祉事業・教育事業・医療関連事業

想定年収

<経営幹部候補生>1.初任給 27万円〜30万円 ※月30時間相当の想定残業代を含む。30時間超過分は支給。 2.支給日:毎月月末締め、翌月15日支給 3.給与改定:年1回(4月)、3年目以降年2回(4月、10月) 4.退職金制度あり(勤続満5年以降対象) 5.年収イメージ  リーダー      500万円~650万円  マネージャー    600万円~800万円  チーフマネージャー 700万円~900万円  部長        800万円~1200万円   役員        上記以上  役付役員      上記以上 ※上記はあくまでも想定であり、個人の能力や成果により変動致します。

従業員数

42名(グループ全体:約7,600名)

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