【これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（最大3項目記載可能。1項目のみでも可。）】・約30名が所属する◯◯部を主将として再建したことだ。学年の壁を無くすための施策を導入し、部員同士が互いに干渉し合える環境を作ることで全体の底上げを図り、創部以来初の◯◯へと導いた。 ・◯◯でのアルバイトに打ち込んだことだ。オペ...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】一般的なものであった。特に目立った対策の必要はないように感じる。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間かけて『富裕層に対する新規提案』を考えた。前半は銀行業務の説明や現場社員の座談会などインプットメインで進んでいった。そして、最終日には役員を呼んでのプレゼンテーションが行われた。そして優勝班が決められた。　【ワークの具体的な手順】特に決まった手順はなし　【インターンの...

【試験科目】言語•非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語•非言語で35分　【対策方法】市販の参考書を2-3周した。また、YouTubeに対策動画が出ているため、そちらも参考にした。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！ これが本当のSPI3テストセンターだ！

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室ボタンを押して入室。質問に答えた後は逆質問の時間が設けられ、時間になったら終了。　【質問内容】•JR東日本に興味を持ったきっかけ •希望エリアとその理由（第1-3希望まで聞かれた） •強みを入社後どのように活かすこと...

【試験科目】•クレペリン検査 •健康診断　【対策方法】対策は特にしなかったが、事前に他社でクレペリン検査を受けた経験があった。集中力が必要な試験であることに加えて健康診断もあったため、前日は睡眠を十分に取るようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費の申請を行う。その後、面接室に案内されて面接を行い、終了後は各自で帰宅。　【質問内容】•JR東日本に興味を持ったきっかけ •JR東日本が携わった地域活性化について知っていること •入社後にやりたいこと •他社の選考...

【あなたの強みや経験を活かしてJR東日本で創りたい未来を具体的に教えてください。】鉄道を基盤とした観光振興と地域活性化に取り組み、地域の魅力を最大限に引き出したい。私の地元の土浦駅では、鉄道とサイクリングが融合した「りんりんスクエア土浦」が開業し、「つくば霞ヶ浦りんりんロード」の玄関口となり、県内外から多くの観光客を誘致し...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であったため。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】他社の選考を辞退するようにお願いされた。　【内定後の研修など】6月に内々定通知式が行われる。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場受け入れ型の中で、教育委員会との商談同行、ミーティング同席、万博との共同についても知ることができた。通常のインターンシップとは違う、現場受け入れ型であるため、現場のリアルな温度感を知ることができ、入社後のギャップを減らすことが出来ると感じた。　【ワークの具体的な手順】営...

【これまでの経験でチャレンジしたエピソードを、文頭は「わたしはただものではない、なぜならば～」で記載してください】わたしはただものではない、なぜならば、◯◯の副店長として、◯◯の集客を担当し、従来月平均3名であった参加者数を36名に引き上げたからである。 当初の集客目標は月10名だったが、実際には3名にとどまっていた。私...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様　【対策方法】青本を1周し、わからない問題をわかるまで繰り返し解き続けた。　【参考にした書籍・WEBサイト】青本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンにおいての上長 課長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログイン。最初に自己紹介を行い、3分間の学生時代に力を入れたことのプレゼンを実施する。　【質問内容】質問 なぜ長期インターンシップを始めようと思ったのか、学生時代に力を入れたことから学んだこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（役職不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログインし、それぞれ学生がプレゼンを行い、それに対して深掘りの質問に回答する　【質問内容】質問 学生時代に力を入れたことの中で困難だったこと、メンバーの対立をどう対処したか、一番感情が動かされた瞬間など 解...

【インターンシップに応募した理由】ITソリューションへの理解を深め、貴社で働くビジョンを明確にしたいため、応募しました。 私は「人々の何気ない生活を支えたい」という思いをITで実現したいと考えております。この思いのきっかけは、◯◯で出会った友人が使っているバーコード決済では送金と受領ができず、普段当たり前に享受しているI...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様の課題やニーズを聞き出す疑似体験ができたのが特徴的だった。 聞き出した内容をITでどう解決するのか考えることが難しかった。 基本的にはグループワークが多く、社員さんからアドバイスをいただけることも多かった。　【ワークの具体的な手順】コンサルタントとしてのワーク、エ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1日目】事務系社員が経験する現場事務の仕事（他の協力会社とのメールのやり取りなどを通じた現場の課題解決）を鹿島建設独自開発されたと思われるシュミレーターで、実際にシュミレーション形式で体感する。 【2日目】1日目の続き。現場社員との座談会。　【ワークの具体的な手順】社員...

【試験科目】能力検査（言語、非言語）・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】能力検査（言語40問、非言語30問）： 合計70問（70分） 性格検査： 300問（30分）　【対策方法】「これが本当のSPIだ」という参考書を購入して繰り返し学習した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めに、製薬業界、田辺三菱製薬についての説明が行われる。 その後、5人1グループに分かれて個別症例評価のグループワークを行う。 その後、ワークの解説があり、最後には座談会でPV職の社員の方々に直接質問することができる。　【ワークの具体的な手順】副作用発現の症例が一つ挙げ...

【当社のインターンシップ参加を希望する理由・学びたい事を入力してください。（200文字以上400文字以下）】アンメットニーズの充足を支える貴社PV職の理解を深め、自身の将来像を具現化するためだ。 私は、◯◯病治療薬の副作用に苦しむ祖母を支えた経験から、将来は副作用管理に携わりたいと考え、PV職を志望している。 そのため...

【志望動機】多様な文化背景を持つ方々に日本の魅力を発信する力を磨きたいと考え、インバウンド領域で実績を持つ貴社のインターンシップに応募しました。外資系ホテルでの勤務経験を通じ、ベジタリアンやハラル対応などに配慮した日本食レストランの提案を行い、日本文化を丁寧かつ柔軟に伝えることにやりがいを感じました。実践的な学びを通じて対...

【試験科目】言語非言語英語　【各科目の問題数と制限時間】基本的なspi　【対策方法】普通にspiの対策本で対策できるが、このレベルなら対策せずにいけなければインターン本番で辛いと思う。

【応募部門の志望動機を教えてください。】世の中の構造変化を捉え、企業の挑戦を本質的に支援できる仕事だからです。私は国際経済を学ぶ中で、企業が国境を越えてM&Aや資金調達を行うことで成長していく姿に強く惹かれました。その中でも投資銀行部門は、企業の経営層と向き合い、事業構造や市場環境を多角的に分析しながら、最適な戦略を導き出...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に投資銀行業務を模したグループワークに取り組みました。具体的には、ある企業のM&Aや資金調達に関するケースが提示され、財務情報や市場データを分析しながら、どのような提案が最適かをチームで議論・検討しました。限られた時間の中で、情報を整理し、論点を見極め、スライドを作成して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室、面接、他の人の面接、違う社員との面接、事務事項、解散　【質問内容】学生時代に力を入れたことについてさらっと聞かれたのち、金融について深ぼられた。「最近の経済ニュースで気になったものはあるか」「それが企業にどう影響するか」といった問...