こんにちは、ワンキャリ編集部です。
企業のプロジェクト成功を「マネジメント」の力で支援する、マネジメントソリューションズ（以下、MSOL）。PMOを主軸とするマネジメント専門会社として、多くの企業の変革プロジェクトを支えています。
本記事では、MSOLが募集する4つの職種の特徴や求める人物像、選考のポイントを3分で解説します。選考前の最終確認や企業研究にぜひお役立てください。
＜目次＞ ●マネジメントソリューションズの概要 ・マネジメントソリューションズの基本情報 ・マネジメントソリューションズの事業内容 ・マネジメントソリューションズの強み・特徴 ●マネジメントソリューションズの社風 ●マネジメントソリューションズ（本選考）のフロー ・エントリー ・1次面接 ・2次面接 ・適性検査 ・最終面接（原則対面） ・オファー面談 ●マネジメントソリューションズの選考で求められる人物像 ・成長意欲のある人 ・主体性のある人 ・情熱のある人 ●おわりに
マネジメントソリューションズの概要
マネジメントソリューションズは、プロジェクトマネジメントを専門とするコンサルティング会社です。ここでは、基本情報から事業内容、強みや特徴までを順に見ていきましょう。
マネジメントソリューションズの基本情報
株式会社マネジメントソリューションズは、2005年7月に設立されたプロジェクトマネジメント専門のコンサルティング会社です。本社は東京都港区赤坂のミッドタウン・タワーにあり、東京証券取引所プライム市場に上場しています。(※1)
企業のプロジェクトマネージャーや経営層を支援するPMOサービスを主力とし、システム開発やDX、新規事業開発、経営改革など、幅広いプロジェクトを支援しています。
近年は、DXプロジェクトのマネジメント支援に加え、PMO業務のアウトソーシング、自社ソフトウェア「PROEVER」の提供、プロジェクトマネジメント人材向けの研修にも事業を広げています。2024年にはデジタル事業を分社化し、MSOL Digitalを設立しました。(※2)
(※1)参考：株式会社マネジメントソリューションズ「会社概要」
(※2)参考：【ニュースリリース】MSOL Digitalが11月21日、22日開催 『Agile Japan 2024』 にゴールドスポンサーとして協賛
マネジメントソリューションズの事業内容
マネジメントソリューションズは、プロジェクトマネジメントの実行支援を中核に、PM事業、アウトソーシング、ソフトウェア、トレーニングの4つの主要事業を展開しています。
中核となるのは、企業のプロジェクトを円滑に進めるためのPMO支援です。プロジェクトの目的・成果に関する合意形成や計画策定、進捗・課題の可視化、リスク対応、意思決定支援などを通じて、現場から経営層まで幅広く支援します。
このほか、DXや新規事業、経営改革などのプロジェクト支援、PMO業務のアウトソーシング、自社開発ソフトウェア「PROEVER」の提供、集合研修やeラーニングによる人材育成も手がけています。
マネジメントソリューションズの強み・特徴
マネジメントソリューションズの強みは、計画や戦略の提案だけでなく、顧客のプロジェクトに入り込み、成果の実現に向けて実行まで支援する点にあります。現場の状況を把握しながら、プロジェクトの推進を継続的に支える実行支援型のサービスを提供しています。
また、2005年の設立以来、PMOを主力事業としてきたことで、数多くのプロジェクトからノウハウやナレッジを蓄積しています。こうした知見を活用し、顧客やプロジェクトごとに異なる課題に応じた支援方法を提案できる点も特徴です。
さらに、IT・システム開発だけでなく、DX、新規事業開発、経営改革など、業界やテーマを横断したプロジェクトに対応しています。
現場で蓄積したプロジェクトマネジメントの知見を、コンサルティングだけでなく、アウトソーシング、ソフトウェア、トレーニングへ展開している点も特徴です。
