職種別の選考対策
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27年卒 総合職(全国)
総合職(全国)
No.491589 本選考 / 内定の体験談
27年卒 総合職(全国)
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27年卒
内定
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本選考
東京理科大学大学院 | 理系
内定
| 内定時期 | 2025年12月中旬 |
|---|---|
| 承諾検討期間 | 約1週間 |
| 承諾/辞退 | 辞退 |
| 承諾/辞退理由 | 経営戦略・ビジョン |
承諾/辞退理由の詳細
最後まで非常に悩みましたが、自身の研究テーマである「光の流れの可視化」をより建築作品の芸術性と融合させたいと考え、最終的には建築専業の企業を選択しました。大成建設は、新国立競技場をはじめとする歴史的・大規模なプロジェクトを数多く手がけており、設備設計においてもZEBの実証など業界をリードする環...
採用人数・倍率
設備職全体で年間40〜50名程度。早期選考ルートはインターンシップでの評価が直結しており、非常に少数精鋭で選抜されている印象を受けました。
内定者の採用大学・学歴
旧帝大、早慶、東京理科大、国立大の院卒が大部分を占めています。特に設備職は、専門的な研究を行っている修士以上の学生が非常に多く、学術的なバックグラウンドが重視されていると感じました。
自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)
自身の研究に深いこだわりを持つ「技術者肌」の学生が多い印象です。体育会でリーダーシップを発揮してきた学生や、学外の設計コンペで実績を上げている学生など、自立して課題を解決できる能力(主体性)を持った人々が集まっていました。
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