職種別の選考対策
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26年卒 研究員（総合職）の志望動機と選考の感想
研究員（総合職）
26年卒 研究員（総合職）の志望動機と選考の感想
研究員（総合職）
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
東京大学大学院 | 文系
志望動機
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）に興味を持ったきっかけ
日系大手総合シンクタンクを見ていた時に応募した。銀行系は資本も強く、顧客とのつながりも多いため、安定して業務にあたることができると考えた。
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
環境・エネルギーやサステナビリティに関連する、公益性の高い仕事。鉱業・石油・電力・環境コンサルティング会社や、独立行政法人など。個別の技術開発というよりかは、より広い視野を持って先述の分野に関わ...
選考の感想
同業他社と比較して三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）の選考で重要視されたと感じること
自己分析の内容に加え、そう分析するに至った原体験や関連するエピソードなどを詳しく聞かれた。例えば自分は知的好奇心が強く、様々なことを自分から学びにいくということをアピールしたが、そのような性格に...
他社と比べた際の三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）の魅力
日系大手総合シンクタンクの中では、シンクタンク部門とコンサルティング部門が分離しながらも協働しているところが特徴であると思う。自分の専門性を伸ばしながら視野を広げたいという人に合っているのではないか。
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）の選考で工夫したこと
面接が毎回非常に時間が長いので、どんなことを聞かれてもいいように自己分析を掘り下げておく。特に自分の性格とつながるエピソードは思い返しておき、簡潔にまとめて話すことも、ある程度時間をかけて詳細に...
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）の選考前にやっておけばよかったこと
社員訪問はやった方がいい可能性が高い。シンクタンク業務は内容が直感的には想像しづらいこともあるので、実際に社員様の話を聞いてイメージをしておくと、面接でも有利に働く可能性が高い。
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの研究員（総合職）を受ける後輩へのメッセージ
面接官の方はどなたも丁寧に話を聞いてくださるので、咄嗟には返答が思いつかないことがあっても、焦らず自分の考えを伝えることが重要だと思う。
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