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三菱UFJリサーチ&コンサルティングのES(エントリーシート)・体験談一覧
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの就活のES・体験談の一覧です。三菱UFJリサーチ&コンサルティングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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27年卒
コンサルタント(総合職)
27年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【あなたが今まで力を入れて取り組んだ内容を踏まえて、あなた自身について教えてください。(400字以内)】私は、「主体性」という価値観を大切にしており、それが周囲を巻き込みながら前向きな変化を生み出すことができるという強みに繋がっている。◯年半続けている◯◯のアルバイト先で、メンバーの入れ替わりが続くことで職場の雰囲気が沈ん...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】綿密な面接によるミスマッチの少なさ、面接していただいた研究員の方々の人柄に惹かれた。細分化された部署単位で採用をしているということもあり、自分の興味や関心に合致するプロジェクトに集中できると感じ、望んだキャリアパスを歩むことができると思った。 【内定後の課題の有無】特に聞いていない 【内定後の拘束】...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】政策研究事業本部長、東京本部長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたリンクに接続し、面接を開始する。 1.政策研究事業本部長、東京本部長面接(30分程度) 2.人事部長面接(30分程度) 3.研究員面談(30分程度) という流れであった。終了後はそのま...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ユニット長、部長含め、役職の高い方々。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後そのまま会議室に案内される。終了後はそのまま解散。 【質問内容】■質問 ・研究内容 ・志望動機 ・キャリアパス ・人柄(どのような人だと言われるか、どのような人と働きたいか) ・趣味 ...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】三年目~ドメイン長まで幅広く。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、会議室に案内される。終了後はそのまま解散。 【質問内容】■質問 志望理由、大学での研究内容、キャリアパス、人柄(周りの人にどんな人だと言われるか?)、逆質問 ■回答 一次面接と同様に、基本的...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一年目から十年目まで幅広く。志望しているドメインの社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待ち、時間がたつと会議室に通される。面接終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】■質問 志望理由、研究概要、将来像、逆質問 ■回答 基本的には事前に提出していたES・レポ...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【シンクタンクに関心を持ったきっかけについて、具体的な経験・体験などがあれば、それも踏まえて記述してください。また、シンクタンクの中で特に当社を志望する理由を記述ください。】大学で◯◯の研究に取り組む中で、限られた実験データから仮説を構築し、検証を重ねて◯◯に迫る姿勢が、社会課題の分析にも通じると感じたことが、シンクタンク...
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27年卒
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インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるかについて、「あなたらしさ」「あなたならではのユニークさやオンリーワンなこと」がわかるように説明してください。】大学時代を通じて、「現場の成果」と「人が成長できる仕組みづくり」を両立させることに一貫して取り組んできた人物だと思います。M&A仲介会社...
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27年卒
コンサルタント(総合職)
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題:ある業界のある店舗の売り上げ向上施策 チームは5人ほどで、昼休憩をはさんで午前と午後でグループワークを行った。 ワーク後プレゼンがあり、講評をいただいた。 他者にはない点として、仮想クライアントの情報が非常に細かくいただけた点が印象的である。 【ワークの具体的な...
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27年卒
研究員(総合職)
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。(400字以内)】◯◯県を対象に、汚水処理施設を整備・運用した場合の温室効果ガス排出量を推計している。下水道の未整備地域では、各家庭に生活排水を処理するための「浄化槽」が設置されており、処理時に発生するメタンなどの温室効果ガスの排出を減らす必要がある。現在、処理過程...
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27年卒
研究員(総合職)
27年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。】私は、複雑な社会・経済現象を構造的に捉え、要因間の関係性を分析する分野を専攻しています。本分野では、一見すると多様で不確実に見える現象に対し、複数の要素に分解して整理し、それぞれがどのように影響し合っているのかを明らかにすることを重視します。例えば、ある課題に対し...
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コンサルタント(総合職)
27年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】青本を用いてある程度対策したうえで臨んだ。ボーダーはある程度高い様子
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27年卒
コンサルタント(総合職)
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】化粧品メーカーであるKOSEに対して売上向上のための戦略立案や市場提案を行う機会がありました。その過程では、具体的な施策内容以上に、課題の整理から解決策の提示に至るまでのストーリーラインや一貫性が特に重視されているように感じました。論理的な流れに基づいて相手に納得感を与える...
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27年卒
コンサルタント(総合職)
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたが今まで力を入れて取り組んだ内容を踏まえて、あなた自身について教えてください。 (400字以内)】私は、周囲を巻き込みながら粘り強く物事をやり遂げる性格である。この性格は、自ら挑戦した〇〇において発揮された。〇〇だったため、当初は円滑に進行しなかった。具体的には、①〇〇②〇〇が課題であった。これらに対し、①〇〇...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
内定
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本選考
京都大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。大学で学んだ分野の仕事ができる会社を志望しており、加えて働き方の柔軟さやキャリアパスがある程度確立されている点に魅力を感じた。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】入社後に実施される旨伝えられた。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
最終面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東京本部長、政策研究部門部長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室後、面接官が入れ替わる形で進行した。どの面接も前半3分の2程度で質問が行われ、残った時間で逆質問を実施した。 【質問内容】志望動機や研究内容など、これまでの面接でも聞かれた内容について浅め...
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内定
27年卒
五次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の中で職位が高い方々 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様、前半45分程度が面接官による質問、残りが逆質問 【質問内容】シンクタンクを選ぶにあたって、 ・他社と比べて本社をどう捉えているのか ・◯◯ではなくなぜシンクタンクなのか?(アカデミア、官僚、コン...
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27年卒
研究員(総合職)
内定
27年卒
四次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ユニット長を含む、比較的年次の高い現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様、45分程度質問、残り逆質問 【質問内容】・研究においてぶつかった課題、どう解決しようとしたか、その取り組みはどうだったか、学部や研究テーマの選択経緯、そもそもなぜ文系にしたのか ・どうい...
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研究員(総合職)
内定
27年卒
三次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】いずれも配属部署の社員、これまでの面接で出てきた社員のうち3人、これまで合っていない社員3人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間までエントランスで待機し、その後会議室へ移動した。前半45分程度が面接官による質問で、残りが逆質問だった。 【質問内容】これまでの面接より...
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27年卒
二次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属部署の社員、比較的高めの年次 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様最初の40分程度が面接官による質問、残りが逆質問 【質問内容】面接官に工学系からの出身の人が多かったため、経済学の研究のやり方やどこに強みを持っているのかなど、入り口のあたりを結構聞かれた 化学的な...
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一次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属部署の社員、年次低め 【会場到着から選考終了までの流れ】前半の40分程度はESに基づいて面接官から質問が行われ、残り時間で逆質問の時間があった。 【質問内容】質問:志望動機、大学での研究内容、入社後のビジョンについて 回答:ESの内容を最初に触れたのち、社員の方が回答を掘...
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研究員(総合職)
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27年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学 | 文系
【試験科目】構造的把握力 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】初めて見る試験形式だったため、WEBサイトなどで問題の特徴について調べた。練習問題などには触れなかった。
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27年卒
エントリーシート
/
本選考
京都大学 | 文系
【シンクタンクに関心を持ったきっかけについて、具体的な経験・体験などがあれば、それも踏まえて記述してください。また、シンクタンクの中で特に当社を志望する理由を記述ください。(400字以内)】研究を通じて、循環経済の実現には、企業努力とそれを支える制度・政策をつなぐ役割が不可欠だと感じ、シンクタンクに関心を持ちました。学部時...
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27年卒
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○○大学企業合同説明会
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説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】・会社の事業内容 ・コンサルティング業務 ・金融と非金融領域における業務の違い など. 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルタント=優秀でお堅い. 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】質問に対して親身に答えてくださる人間味あふれる方々. 【このイベントを通しての感想...
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27年卒
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は会社の説明や、社員さんのお話を聞く形式。一日目の最後には本社内の見学会も行った。 グループごとに課題が割り振られ、二日間でスライドを作成し、発表した。発表は、現場を再現した社員さんから質問の受け答えを行うまでした。 【ワークの具体的な手順】与えられた課題に対して政策...
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ワンキャリ編集部
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