専門外である半導体関係企業の面接は今回初めてあったので、事前に調べられる範囲で半導体周辺知識について調べてから臨んだ。「志望動機を教えてください」みたいな、テンプレの質問バン！はなかった。質問は結構深くまで聞かれる。例えば、「人と意見がぶつかったときはどうするか」→「解決策を答える」→「それで...

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【内容】1day仕事体験というよりは説明会と面接対策、グループワークの3つをやったという印象でした。　【注意した点・感想】参加する際に、特に注意するポイントはありません。ただし、このイベントの参加によって、早期選考ルートに乗れるので、志望する方は参加すべきだと思います。また、ESの内容も1day仕事体験で話した内容をベ...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私の研究テーマは「◯◯◯」です。◯◯◯であり、◯◯◯により変わります。特に◯◯◯を持ち、◯◯◯の発現が重要です。本研究の目的は◯◯◯の安定条件の調査することです。◯◯◯は◯◯◯では実現できていない◯◯◯で特性をもつことが◯◯◯の点で期待されています。私はこの材料を用い、結晶解析、電...

5人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術系の方役職などは不明　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に学生が集合し、出席確認した後にブレイクアウトルームに行き、スタート　【質問内容】大まかに最初の30分がESの内容について、残りが逆質問の時間といった感じ。質問内容としては、ESで書いた内容を順番に聞...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の役員の方？　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様、最初に集合してその後ブレイクアウトルームに行って、面接開始しました。　【質問内容】基本的には研究内容についてを聞かれただけで、残りは逆質問の時間でした。最初に研究内容について聞かれたので、資料を共有して説明し...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPI通り　【対策方法】SPIの対策本を使った。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強の青い本

【承諾/辞退理由の詳細】メモリ業界の先行きに不安を感じたためです。福利厚生や勤務地などは魅力的でしたが、挑戦的でない印象なども受けたので、そこでも少し志望度は下がりました。　【内定後の課題の有無】承諾期間までにはなかったです。　【内定後の拘束】承諾期間までにはなかったです。　【内定後の研修など】承諾期間までにはなかった...

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ONE CAREERでは、キオクシア（旧：東芝メモリ）の2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、キオクシア（旧：東芝メモリ）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。キオクシア（旧：東芝メモリ）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やキオクシア（旧：東芝メモリ）の企業研究にも役立ちます。

メーカー キオクシア（旧：東芝メモリ） 24年卒 プロセス・パッケージ技術開発 プロセス・パッケージ技術開発 No.287826 本選考 / 一次面接（技術系職種マッチング面談）の体験談

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