Vision:世界をデザインする
Mission:カッコいい会社を増やす
ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。
スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供しています。
私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。
フィロソフィーとして根付いている独自の行動指針や“人”を大切にする社員共通の価値観を軸に、理念経営を実現している会社として成長しています。
当社は個人の成長だけではなく、会社の成長や働きがいを求める皆さんと一緒に活動していきたいと考えています。
ご興味をお持ちいただけましたら、まずはイベントページをご覧ください。
ノースサンドの新卒採用・就職情報
イベント詳細
インターン情報まとめはこちら新着のES・体験談
コンサルタントの体験談
この職種の体験談一覧はこちら企業情報
| 会社名 | 株式会社ノースサンド / Northsand, Inc.(東証グロース上場) |
|---|---|
| ホームページURL | |
| 設立日 | 2015/07/10 |
| 代表者 | 代表取締役社長 前田 知紘 |
| 所在地 | 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー7F |
| 資本金 | 47億1720万円 |
| 従業員数 | 1,525名(2025年7月末時点) |
| 事業内容 | ITコンサルティング ビジネスコンサルティング |
| 業務内容 | ITコンサルタント |
| 契約形態 | 正社員 |
| 契約期間 | なし(正社員のため) |
| 試用期間 | なし |
| 就業場所 | 客先に応じて変動あり |
| 就業時間 | 10:00-19:00 |
| 休憩時間 | 12:00-13:00 |
| 年間休日数 | 年間120日以上 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 ・年次有給休暇 ・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇) ・夏季/冬季/GW休暇 ・バースデー休暇 ・産前/産後/育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・ウェルネス休暇 |
| 時間外労働 | - |
| 給与(初任給) | 年収 420万円 |
| 福利厚生・社内制度 | ◆社会保険完備 ◆その他福利厚生 ・資格取得支援制度 ・スポーツレクリエーション制度 (一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり) ・慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産) ・出産育児一時金 ・ランドセル贈呈 ・住宅仲介手数料補助制度(賃貸・売買対象) |
| 加入保険 | 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) 厚生年金保険 労働者災害補償保険(労災保険) 雇用保険 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙ですが、喫煙スペースのみ喫煙可 |
| 募集企業名 | 株式会社ノースサンド |
この企業を見ている人にオススメの企業
この企業に関する就活記事
-
2022/12/05ワンキャリ編集部
新卒2年目の「コンサル営業」は4.5億円を売り上げる。異色のコンサル「ノースサンド」で若手が活躍できる理由
※こちらは2022年3月に公開された記事の再掲です。 「大切な家族が悩んでいたら、付き添ってめちゃくちゃ一生懸命考えますよね。コンサルタントも、クライアントに対してこの感覚を持てるかどうか。根... -
2022/11/01ワンキャリ編集部
コンサルに憧れ、現場で知ったスキルの限界。私はコンサルを「否定」するためにノースサンドを立ち上げた
※こちらは2022年1月に公開された記事の再掲です。 コンサルタントの良し悪しを決めるのは、スキルよりもセンス──。このコンサルティング会社らしからぬCEO(最高経営責任者)の言葉を、あなたはど... -
2022/05/25ワンキャリ編集部
「コンサル嫌い」がITコンサルになって分かったこと──求められるのはスキルより「マインド」だ
ワンキャリアの「東大京大 就活人気ランキング」で、上位陣の常連ともいえるコンサルティングファーム。近年は、中でもITコンサルの人気が高まっています。「ITコンサル」という響きからは、時代の最先端...