職種別の選考対策
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26年卒 技術部門の志望動機と選考の感想
技術部門
26年卒 技術部門の志望動機と選考の感想
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26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
オリエンタルコンサルタンツの技術部門に興味を持ったきっかけ
私が御社に興味を持ったきっかけは、まず約10年間で社員数が2倍に増加し、売上高も著しく伸びている成長スピードです 。このような急成長する環境で自身も変化に対応しながら成長したいと考えました 。ま...
オリエンタルコンサルタンツの技術部門の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業選びの基準としては、大学での研究を通じて実感した社会インフラの維持管理や防災といった分野で、自身の経験やスキルを活かせることを重視しました 。特に、技術的な専門性を活かして計画段階からプロジ...
選考の感想
同業他社と比較してオリエンタルコンサルタンツの技術部門の選考で重要視されたと感じること
選考を通じて、同業他社との比較において特に御社の「成長スピード」や「人柄・社風」への理解と共感が求められていると感じました 。その上で、なぜこの会社でなければならないのか、という具体的な志望動機...
他社と比べた際のオリエンタルコンサルタンツの技術部門の魅力
他社と比較して特に魅力に感じるのは、著しい「成長スピード」です 。社員数が約10年で2倍になるなど、急成長している環境は、自身も変化に対応しながら成長できる絶好の機会だと感じています 。また、イ...
オリエンタルコンサルタンツの技術部門の選考で工夫したこと
御社を受けるにあたり、特に自己分析と企業・業界研究を深めることに注力しました。エントリーシートに書いた「社員の情熱と幅広い視点で事業を展開する姿勢に感銘を受けた」という点について、面接でより具体...
オリエンタルコンサルタンツの技術部門の選考前にやっておけばよかったこと
選考に臨むにあたり、自己PRや志望動機、研究内容など、基本的な項目については資料の通り準備しましたが、さらに深掘りしておけばよかったと感じる点がいくつかあります。例えば、「なぜ都市計画の部署に行...
オリエンタルコンサルタンツの技術部門を受ける後輩へのメッセージ
この企業の選考に臨むにあたっては、まず徹底的な自己分析と企業研究が不可欠です。なぜ建設コンサルタントなのか、そしてなぜこの企業なのかを自分の言葉で語れるように深掘りしてください 。特に、インター...
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