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27年卒

スーパーデー

本選考

大学非公開 | 文系

2025年12月

スーパーデー

2025年12月

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	8人
学生の人数	1人
結果通知時期	当日中
結果通知方法	メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

GMのトップ、人事部

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会場到着から選考終了までの流れ

指定時間の10分前にオフィスへ到着し、受付で名前を伝えた後、待合スペースに案内されました。待ち時間はそれほど長くなく、リクルーターの方から簡単な説明を受けた後、面接会場へ移動しました。

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質問内容

なぜ投資銀行ではなく、グローバル・マーケッツなのか

セールス／トレーディングの中で、どの役割により興味があるか

最近気になったマーケットのニュースと、その背景をどう考えているか

その相場観が外れた場合、どのように考えを修正するか

米系と比べて、なぜBNP Paribas...

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雰囲気

全体として非常に落ち着いた雰囲気でした。緊張感はあるものの、圧迫的というよりは対話を重視する印象で、面接官の方々もこちらの考えを丁寧に聞こうとする姿勢が一貫していました。答えに詰まった際も、すぐに結論を求められることはなく、考える時間を与えられる場面があり、自分の思考プロセスそのものを見られて...

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注意した点・感想

事前に用意した回答をそのまま話すのではなく、その場での質問の意図を汲み取り、自分の考えを整理してから話すことを意識しました。分からない点については無理に取り繕わず、正直に伝えた上で自分なりの考えを補足することを心掛けました。

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2025年11月

2025年11月末

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ワンキャリアでは、BNPパリバ証券の2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、BNPパリバ証券の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。BNPパリバ証券の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析やBNPパリバ証券の企業研究にも役立ちます。