職種別の選考対策
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26年卒 総合職(IT・デジタルコース)の志望動機と選考の感想
総合職(IT・デジタルコース)
26年卒 総合職(IT・デジタルコース)の志望動機と選考の感想
総合職(IT・デジタルコース)
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)に興味を持ったきっかけ
インターンを通じて当行がITデジタル事業に取り組む意義を感じて一旦を担いたいと感じた。
三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
インターンで感じた会社の雰囲気や採用情報等の資料をみて選んだ。他の金融企業も受けていった中で、これからの時代を先読みして会社を変えていこうとしている姿勢に共感した。実際に社員の方とお話をしている...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)の選考で重要視されたと感じること
当行が向かおうとしているビジョンとそれに向けてどんな人材を育成したいのかを理解して、そこに合うようなエピソードを話せるように準備した。入社した際に自身がどんな業務であるか活躍できるかを説明できる...
他社と比べた際の三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)の魅力
いい意味で危機感を持って1番の課題に対してアプローチすることができるところ
三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)の選考で工夫したこと
多様な人材がいてこそ新しい価値が生まれると考えている社員が多い印象だったので、自身が当社で唯一無二の存在になれるように成長していきたいと言うことを伝えるようにした。コミュニケーションが円滑に取れ...
三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)の選考前にやっておけばよかったこと
企業研究をしっかりやってきてよかったと感じた。
三井住友銀行の総合職(IT・デジタルコース)を受ける後輩へのメッセージ
深掘りされることが多いので自己分析をしっかり行うようにしましょう。
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