職種別の選考対策
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24年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)の志望動機と選考の感想
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
24年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)の志望動機と選考の感想
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
24年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターンを知ったきっかけ
コンサルティング就活のために情報収集をしていて知った。
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターンの志望動機
業界のTierを上から見たときに、BCGはMBBというくくりでTier1だったこと。加えて、業務内容も戦略案件に関われることが多く、自身の趣味嗜好に合うのではないかと考えた。他には戦略コンサルテ...
選考の感想
同業他社と比較してボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考で重要視されたと感じること
コンサルタントとのディスカッションの返答は他社と比べより重視されていた。如何に早く初期仮説を作り、ファクトを集め妥当性を検討し、ディスカッションに臨めたかは非常に重要であった。ケース面接において...
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考で工夫したこと
仮説構築の速さとそれを柔軟にアップデートすること。サービスの使用者の行動フローなどを瞬時に考え、その中でネックになっていそうなところが解決出来ないかを考え、初期仮説にし、コンサルタントに壁打ちす...
ボストン コンサルティング グループの経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
リサーチ力の向上
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