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      No.109232 インターン / インターンシップの体験談

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      インターンシップ
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      インターンシップ
      大学非公開 | 理系
      公開日:2020/09/10
      インターンシップ
      実施日程 2019年12月上旬
      実施場所 本社
      インターンの形式 実務体験形式
      インターン期間 4日間(本来は5日間だが、個人的な事情があったので4日にしてもらった)
      参加社員数 オリエンテーションは人事の方1名、業務体験中は担当の社員の方1名
      参加学生数 4名
      参加学生の属性 理系院生が多い印象
      交通費補助の有無 遠方であれば居住地に応じて交通費支給、宿泊地を用意してもらえる

      インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

      実際の業務の一部分を4日間で調査し、整理することを行った。基本1人で進め、適宜社員の方と相談し、まとめる。最終日に部署内でプレゼンテーションを行い、質疑応答を行う。最後の最後に人事の方から感想を尋ねられ、今後の案内について連絡がある。

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      ワークの具体的な手順

      インターンシップ初日に課題に関して説明があり、その課題に対してインターネットなどを使用して調査を行う。調査の途中で、あるソフトウェアを使用することになったので、その際は社員の方に使用方法を教えて頂き、ソフトウェアを使用して整理することを行った。調査内容等はパワーポイント にまとめて、最終日に発...

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      インターンの感想・注意した点

      実際の業務内容や職場の雰囲気がよくわかった。インターンシップ中に様々な社員の方と交流することができ、インターンシップ生同士も話す機会があり良かったと思う。注意していた点として、調査内容の質を問わず、成果物はどんな人が見ても分かりやすいようには心がけた。

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      懇親会の有無と選考への影響

      懇親会はありましたが、私は参加していない。一方でインターンシップに参加すると、その後面談に呼ばれる。その際に志望業界等が固まっており、一致していれば、通常選考の際にはES提出不要、一次面接免除となる。

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      インターン中の参加者や社員との関わり

      社員の方とは日常的に関わる機会があり、また部署の説明に関しても数人の方からお話を伺う機会があった。参加者同士では、インターンシップのオリエンテーションや何日目かの昼食会で話をする機会があった。懇親会でも話す機会はあるのではないか。

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      インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

      解析メインであまり調査研究のような業務を行っていないのではないかと思っていた。

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      インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

      会社内にシンクタンク部門と解析部門が分かれており、シンクタンク部門でも解析的なことを行って調査研究することがあるのは印象的であった。また三菱総合研究所グループということで、三菱総合研究所と社風や雰囲気は似ていると感じた。

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      基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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