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No.60172 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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志望動機 ES・体験談

20年卒

グループディスカッション（GD）

インターンシップ選考

明治大学 | 文系

6月

グループディスカッション（GD）

6月

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	30分
社員の人数	2人
学生の人数	4人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

筆記試験、グループ面接、GDの流れ

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GDのテーマ・お題

「小学校で国語、算数、理科、社会のうちどれを重視すべきか」

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GDの手順

結果を出したら最後は発表者を決め、人事社員に発表する必要がある。
特に役割などを決める必要はなく、自由にお題に対して議論をする。
面接官はずっと学生を見て、ひたすらメモを取っている。
FBなどは特になし。

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プレゼン時間の有無

最後に結論を面接官に発表する必要がある。

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雰囲気

終始和やか。

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注意した点・感想

終始和やかな雰囲気を面接官が作ってくれたため、議論しやすかった。
かならずしもファシリテーターになる必要はなく、しっかりと意見が言えるかどうか、協調性があるかなどを見ていると思う。面接官はその様子をひたすらメモに書いていた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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6月中旬

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代～40代ぐらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機.部屋を移動し、グループディスカッションの後に面接、その後解散　【質問内容】座っている端から順に質問をしていった.一人ひとりに対する時間はそこまで多くないが、矢継ぎ早に質問されるため、深堀はしっかりとされ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【試験科目】英語・日本語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度　【対策方法】特になし。計数の難易度がかなり高い。対策本を一周しておいてスピード感になれるとよい。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア・外資就活ドットコム

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【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内されたのちグループ面接→GD→GDに関する質問を数問。　【GDのテーマ・お題】紙の魅力についてアピールせよ　【GDの手順】はじめに時間配分の大枠を確認した後、質問の定義などにおける認識をそろえた。その上で題意を外さないよう注意しながら紙のメリット・デメリットを他の代替製品と比較...

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【試験科目】言語、計数、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】計数以外は15分程度、計数は7分程度　【対策方法】計数は簡単な四則演算をかなり速いスピードで解かなければならない。そろばんなどをやっていた人以外はかなり時間的に厳しいと思われるので、市販の書籍等を使ってある程度対策をしていった方が良い。しかし、ボーダーはそこま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーティングチームメンバー（1年目の方からVPまで）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に通される。各グループごとに会議室に呼ばれ、集団面接がスタート。その後同じ部屋でグループディスカッションをして、簡単なフィードバックをもらう。　【質問内容】・自己紹介 ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど　【対策方法】対策本を1周した.問題の難易度は高いが、ボーダーは低いと思われる。

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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機.その後別の部屋に案内される。グループディスカッションの後、面接をして解散　【GDのテーマ・お題】ECに対する実店舗の是非・強みは何か　【GDの手順】20分ほどで話し合い、最後に代表者が社員に向けて発表を行う。発表形式は自由でホワイトボード使用可.質問も適宜して良い。手順と...

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大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ会場で行われる。　【GDのテーマ・お題】紙が持つ強みはなにか　【GDの手順】社員の方は見守っているだけで、学生のみで議論を行う。会議室にあるホワイトボードを使って議論を行うことができるので、全員がホワイトボードの前に立ちながら議論を行った。最後にプレゼンテーションを行う必要が...

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【試験科目】通常のTG-WEB　【各科目の問題数と制限時間】通常のTG-WEB　【対策方法】特になし。強いていうならば簡単な計算問題が40問程度あるので心の準備をしておくといいと思う。

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