職種別の選考対策
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27年卒 DXコンサルタントの志望動機と選考の感想
DXコンサルタント
27年卒 DXコンサルタントの志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
立命館大学 | 理系
志望動機
プロジェクトホールディングス(旧:プロジェクトカンパニー)のDXコンサルタントのインターンを知ったきっかけ
GoodFind(就活サイト)でコンサル、小数精鋭というワードにひかれてさんか
プロジェクトホールディングス(旧:プロジェクトカンパニー)のDXコンサルタントのインターンの志望動機
軸は「少人数」「早期成長」「高水準の報酬」の3点です。IT・戦略コンサルを中心に、若手から裁量を持てる環境を志望しました。他には事業開発やエンジニア職のインターンにも参加し、実力主義の環境を幅広...
選考の感想
同業他社と比較してプロジェクトホールディングス(旧:プロジェクトカンパニー)のDXコンサルタントのインターン選考で重要視されたと感じること
「人柄」と「コミュニケーション能力」です。論理的思考の強さよりも、学生時代に力を入れたことへの深掘りを通じて、対人能力や組織に馴染む素養があるかを一番に見られている印象を受けました。インターン参...
プロジェクトホールディングス(旧:プロジェクトカンパニー)のDXコンサルタントのインターン選考で工夫したこと
面接が1回のみだったため、事前準備を徹底しました。ガクチカや自己PRの整理はもちろん、自己紹介でフランクなアイスブレイクを挟むなど、短時間で自分のキャラクターと熱意を伝える工夫をしました。逆質問...
プロジェクトホールディングス(旧:プロジェクトカンパニー)のDXコンサルタントのインターン選考前にやっておけばよかったこと
企業調査です。自身の経験のみでも通過は可能ですが、企業の具体的なビジョンや特徴を深く調べた上で、それに対する共感を示せれば、より説得力のある志望動機になったのではないかと感じています。今回は小数...
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