職種別の選考対策
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26年卒 ITコンサルタントの志望動機と選考の感想
ITコンサルタント
26年卒 ITコンサルタントの志望動機と選考の感想
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26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントに興味を持ったきっかけ
外資系IT企業に興味があり、企業調査をしていたところ目に止まったから。
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
基準
・IT技術で社会に貢献出来る
・企業内の意思決定の速度は早いか
・DXやクラウドなど、これから伸びる領域であること
他に受けていた企業
・DXCテクノロジー
・日本IBM
・...
選考の感想
同業他社と比較してキンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
重要視されていると感じたことは、以下3つである。
・泥臭い経験や実行力
僕がインドネシアでの過酷なインターンを話したとき、「それをやりきったのはすごい」と評価されました。
**“考えるだ...
他社と比べた際のキンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの魅力
面接でも圧迫感はなく、「一緒に働くならこの人たちがいい」と思える安心感があった。また、難易度割に待遇が良いと感じた。
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの選考で工夫したこと
一次のプレゼンでは、自身のアイディアに対して現役の社員からさまざまな角度で質問がくるので、どのようなことを聞かれても答えられるようにアイディアの実現可能性や実施した際の懸念点までも事前に深掘りを...
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
プレゼンのスライドの作り方は、ある程度慣れておけばよかったと思った。
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
選考では「論理性」と「行動力」、そして「成長意欲」が見られていると感じました。派手な経歴がなくても、自分の経験を丁寧に深掘って、「なぜそう考えたのか」「何を学んだのか」をしっかり言語化すれば、し...
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