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22年卒 アセット・マネジメントのES・体験談一覧
アセット・マネジメント

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22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに参加後、すぐに開始 【GDのテーマ・お題】「キャッシュレス決済を高齢者に普及させるために必要なことは何か」 【GDの手順】面接官は基本的に画面をオフにして会話には入らない。 何か確認事項があればその都度聞くことはできる。 ・定義づけ・前提条件の確認 ・課題分析・ボトルネ...
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22年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、クライアントビジネス部門のヘッド、プロダクトの責任者など 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの実施 ブレイクアウトルームに1から6までの番号が振ってあり、それぞれに社員がいらっしゃる。待機用のブレイクアウトルームもあり、面接の合間はそちらで待機し、時間になった...
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22年卒 三次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リクルーティングチームのメンバー。新卒1年目からMDレベルの方まで。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに参加した後、ブレイクアウトルームに移動 1.お題を伝えられ、30分ほどでプレゼンの準備を行う。オンラインなのでスライドなどを作ってもよい。 2.時間になるとメイ...
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22年卒 1day ワークショップ / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの実施 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】行った内容は以下の3つ。7~8時間あったスケジュールのうち、ワークは1時間程度。 (1)講義:JPモルガンについて、アセットマネジメントビジネスについての説明。加えて各部署や各プロダクトの説明を行い、入社後の研修や配属、カル...
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22年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒2年目(リクルーティングチーム)の方からVPまでバラバラ 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに参加すると、ブレイクアウトルームに割り振られ、面接を順番に行っていく 【質問内容】プチ・スーパーデー形式。 4名の社員の方と入れ替わりで面接を行う ・JPモルガン・アセ...
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22年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに参加後、すぐに開始 前述のGDの後にそのまま集団面接に入る 【質問内容】最初に自己紹介を行い、 前半30分程度はグループディスカッション 後半30分程度は集団面接 の形式をとった 面接はオーソドックスな質問内...
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22年卒 録画面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】Hirevueを使った録画面接 【質問内容】日本語、英語、記述式がひとつずつのハイブリッド式 ・チームの決断において重要な貢献をした経験 ・キャリアにおいてどのような目標を具体的に掲げているか(英語で) ・このプロ...
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22年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】Pymetrics社が提供するAIゲーム 【各科目の問題数と制限時間】シンプルなゲーム形式。12個のゲームを行い、性格診断を行う。 ゲーム自体は非常に楽しい。(たまに記憶力や反射神経を試すものもある) 【対策方法】特に対策方法はない。人によってゲームの組み合わせや順番も異なる。 各ゲームの説明は、それぞれ読...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたは今回のプログラムにどのように貢献できると思いますか。(400字程度)】私は強みである対人能力で顧客との関係を良好に保つことで貴社に貢献できると考える。ラーメン店でのアルバイト経験からこの考えに至った。以前働いていた店舗は海外からのお客様にも人気の店だった。あるとき私が応対した海外からのお客様がその後帰国までの3日...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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ワンキャリアでは、J.P.モルガンの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。J.P.モルガンの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析やJ.P.モルガンの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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    • 決済事業本部
    • トレジャリー・サービス部門※現在募集なし
    • コンプライアンス部門※CADP(オペレーションズ&コンプライアンス)へ統合
    • テクノロジー部門※現在募集なし
  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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